Duela gutxi, liderrak irakurleak izan behar direla idatzi nuen. Irakurtzeak onura ugari ditu lidergo postuak okupatu eta pertsona lasaiago, enpatikoago eta biribilago bihurtu nahi dutenentzat. Jarraipen-galdera ohikoenetako bat izan zen: "Ok, zer irakurri behar dut?"
Galdera gogorra da. Irakurketa zerrenda zoragarri ugari daude hor. Literatura klasikoa erakartzeko interesa dutenentzat, Wikipediak "Garai guztietako 100 liburu onenak" zerrenda du, eta Modern Library-ak eleberrietarako eta ez-fikziorako aukerak ditu. Lidergoan interesa dutenek David Gergen-en lidergo-ikastaroaren programa (PDF) kontsulta dezakete Harvard-eko Kennedy School of Government-en edo bere lankide Ron Heifetz-ek lidergo moldatzaileari buruzko ikastarorako (PDF) erabiltzen duen programa.
Baina enpresaburu gazteentzako zerrenda labur batean zentratu beharko banu, beheko 11 aukeratuko nuke. Egia esan irakurri ditudan liburuak baino ez ditut sartu, eta historia, literatura, psikologia eta nola egin dituen zerrenda bat osatzen saiatu naiz. Barietatea garrantzitsua da — eleberriek enpatia hobetu dezakete; gizarte zientziak eta historiak zuretzako garrantzitsuak izan daitezkeen beste garai eta arlo batzuetako ikasgaiak argitu ditzakete; eta, gutxienez, modu zabalean irakurtzeak solaskide interesgarriagoa bilaka dezake. Baina lidergoan interesa duten enpresaburu gazteei zuzenki garrantzitsuak diren aukera guztiak egiten saiatu naiz.
Beti, jende askok pentsatuko du aukera batzuk eskasak direla edo zerrenda osatugabea dela, baina espero dut abiapuntu izan daitekeela beren karrerak marrazten laguntzeko literatura bila dabiltzan enpresaburu gazteentzat.
Marko Aurelio, Enperadorearen eskuliburua . Erromako enperadorea 161etik 180ra arte, Marko Aurelio historiako "errege filosofo"etako bat da, eta bere Meditazioak izan ziren agian bere ondarerik iraunkorrena. Inoiz argitaratuko ez zen, Marcusek estoizismoari, bizitzari eta lidergoari buruzko idatziak munduari zentzua emateko erabili zituen ohar pertsonalak ziren. 40 urterekin historiako inperiorik estimatuena gobernatu zuen gizon baten gogoaren ikuspegi zoragarria izaten jarraitzen dute eta eguneroko bizitzarako aholku oso praktikoak ematen dituzte. Hau da eskuragarrien aurkitu dudan itzulpena.
Viktor Frankl, Gizonaren zentzuaren bila . Viktor Frankl nazien kontzentrazio-esparruetan bizirik irten zen psikiatra austriarra izan zen. Man's Search for Meaning benetan bi liburu dira: bata kanpamenduetan izandako kalbario beldurgarria kontatzera zuzendua (psikiatra gisa bere begietatik interpretatua) eta bestea bere teoriari buruzko tratatua, logoterapia . Bere istorioak bakarrik merezi du irakurtzea —giza naturaren sakontasun eta altueraren oroigarri bat— eta logoterapiaren argudio zentralak —bizitza zentzua bilatzea da nagusiki— inspiratu ditu liderrak belaunaldiz belaunaldi.
Tom Wolfe, A Man in Full . Tom Wolfek Kazetaritza Berria eskola sortu zuen eta Ameriketako ez-fikziozko idazle bikainenetako bat izan zen (Liburuak eta saiakera The Electric Kool-Aid Acid Test bezalakoak) bere eleberrigile aipagarrienetako bat izan baino lehen. Askotan ezagunagoa 1980ko hamarkadako New Yorken erretratuagatik, The Bonfire of the Vanities , A Man in Full arraza, egoera, negozio eta Atlanta modernoko beste hainbat gairi buruzko eleberria da. Wolferen saiakera izan zen, Michael Lewisek adierazi zuenez , "Amerika garaikide osoa arte-lan komiko bakar, handi eta zabal batean betetzeko". Ziur goraka ari diren liderrengan hausnarketa bultzatuko duela.
Michael Lewis, Liar's Poker . Liar's Poker unibertsitatean graduatu nintzenean irakurri nuen lehen liburuetako bat, Michael Lewis idazle ospetsuaren lehen liburua da - 1980ko hamarkadan bono-saltzaile gisa bere unibertsitate-ondoko karrera laburrari buruzko istorio liluragarria. Lewis negozio modernoaren kronistarik aipagarriena bihurtu da agian, eta Liar's Poker 1980ko hamarkadako Wall Street-en (eta finantza-mundu zabalagoaren) historia liluragarria da eta negozio-buruzagi gazte anbiziotsuei zuzendutako tentaldiei, erronkei eta etsipenei buruz (pertsonaia koloretsuak ahaztu gabe) euren karreran izan ditzaketen tentaldiei buruz.
Jim Collins, Good to Great: Why Companies Some Companies Make the Leap... and Others Don't . Zer behar da enpresa handi bat egiteko, eta zer ezaugarri beharko dituzte enpresaburu gazteek haiek zuzentzeko? Jim Collins-ek zorroztasun berria sartu zuen negozio-lidergoaren ebaluazioan Good to Great berehalako klasikoan, ikerketa-talde batek "6.000 artikulu berrikusi eta 2.000 orrialde elkarrizketen transkripzioak sortuz". Emaitza enpresa bat bikaina egiteko tratatu sistematiko bat da, Collinsek "5. mailako lidergoa" deitzen duenaren inguruko aurkikuntza bereziki interesgarriekin, negozio modernoaren aurpegia aldatu dutenak.
Robert Cialdini, Influence: The Psychology of Persuasion . Pertsuasioa negozioaren muinean dago, non liderrak bezero, bezero, hornitzaile eta langileengana iritsi behar baitira. Cialdini-ren pertsuasioaren oinarrizko printzipioei buruzko klasikoa printzipio psikologikoen negozio-bizitzan zehar aplikatzearen adibide bikaina da. Bere esperientzia pertsonaletan eta elkarrizketetan oinarrituta —auto saltzaile adituetatik hasi eta higiezinen saltzaileetaraino— Cialdiniren liburua erakargarria da eta, bai, limurtzailea da. Malcolm Gladwell eta Steven Levitt bezalako idazle modernoen beste lan batzuen sarrera bikaina da, gizarte eta fisiko zientzietako teoriak eguneroko bizitzara itzultzen dituztenak.
Richard Tedlow, Giants of Enterprise: Seven Business Innovators and the Empires They Built .Richard Tedlow-k nire negozio-eskoletako klase gogokoenetako bat irakatsi zuen, The Coming of Managerial Capitalism , eta liburu hau klase horretako puntu goren batzuen destilazio moduko zerbait da. Giants of Enterprise-ren erraldoien bizitzak kontatzen ditu, gaur egungo Carnegie, Walton Ford, Ekialdeko mundua moldatzen dugun enpresaburu batzuen bizitzak. Etorkizuna moldatu nahi duen enpresaburu gaztearentzat negozio modernoa eraiki zuten zifra eta enpresen sarrera laburra da.
Niall Ferguson, The Ascent of Money: A Financial History of the World . Kapital finantzarioa kapitalismoaren muinean dago. Enpresa-lidergoa nahi duen edozein gaztek ulertu beharko luke bizi garen finantza-mundua. Ferguson gure garaiko historialari ezagunenetako bat da, eta The Ascent of Money diruaren eta finantza-merkatuen bilakaera trazatzen du antzinako mundutik aro modernora arte. Finantzen historiari eta egungo egoerari buruzko ezinbesteko abiapuntua da.
Clayton M. Christensen, Berritzaileen dilema: teknologia berriek enpresa handiek porrot egiten dutenean . Clay Christensen-ek duela gutxi munduko negozio-pentsalaririk handiena izendatu zuen Thinkers50-ek , eta bere liburu zabala berrikuntzari eta "disrupzioari" buruzko liburu gogoetatsua izan zen, The Innovator's Dilemma izenekoa. Christensen-en liburu guztiak ezinbesteko irakurketak dira, baina hau da agian oinarrizkoena enpresa-berrikuntza nola bultzatu eta teknologia berriekin bere negozio-eredua eteteko etengabe mehatxatzen duten lehiakideei aurre egiteko galdetzen dion edozein lider gazterentzat.
Stephen R. Covey, The Seven Habits of Highly Effective People . Coveyren liburuak autolaguntzan onena adierazten du. Bere aholkuak -lehentasunari, enpatiari, auto-berritzeari eta beste gai batzuei buruz- argigarriak eta praktikoak dira. Zazpi Ohitura baliagarriak izan daitezke negozioetan karrera bat egiten duen edonoren garapen pertsonal eta profesionalerako.
Bill George, True North: Ezagutu zure benetako lidergoa . Hurrengo belaunaldiko enpresen liderren bereizgarri bat benetakotasuna da. Bill Georgek aitzindari izan du benetako lidergoaren garapenerako hurbilketa batean, bere bigarren liburuan, True North. George (nork, dibulgazio osoa, aurretik idatzi dut) 100 elkarrizketa baino gehiago egin zituen buruzagi nagusiekin liburua lantzean, eta lider gazteei aholkuak eskaintzen dizkie bere burua ezagutzeko eta ezagutza hori lidergorako printzipio pertsonal batean itzultzeko.
Beraz, zeintzuk dira zure aukerak? "Enpresaburu gazteen" zerrendaz gain, ba al dago proposatuko zenituzkeen beste batzuk?
COMMUNITY REFLECTIONS
SHARE YOUR REFLECTION
18 PAST RESPONSES
It matters. If you don't understand why, then I think you're one of those who "just doesn't get it."
what does it matter the author being male or female?? what matters should be whats being said or written
First thing I noticed, that so many other people did as well, not a single feminine voice in your lineup. Obviously, a universally applied maxim that this list be good for all young leaders would reflect more diversity. It calls into the question the merit of the whole article. Who is recommending this list, and how much does his worldview have any bearing upon mine, that his advice would even be applicable? I recommend this one:
"Mighty Be Our Powers: How Sisterhood, Prayer, and Sex Changed a Nation at War" By Lehmah Gbowee. Proven leadership and a contemporary voice in world affairs.
Carol Bly - "Changing the Bully Who Rules the World".
You left out the world's longest best seller about wisdom and relationships...the Bible!
thought exactly the same thing-have we really moved into the 21st Century and carried gender inequality with us-I gave you more credit than this
I thought exactly the same thing-have we really moved into the 21st Century and carreid gender inequality with us-I gave you more credit than this
What an incredible short sighted perspective- the first thing you noticed was no women authors!
How about reading the books and deciding if they are the best books before you choose what you are going to read based on your preconcieved ideas of what must be good.
Such blinkered view on life can only lead to recreating exactly the same kind of world we now live in rather than something new.
This is not meant to be a fair list but the best list, don't try and make it into your own little list of what should be read by nice people.
Funny that the author isn't allowed to have his own list. The tolerance police are very intolerant of those are not exactly like them. I quote, "But if I had to focus on a short list for young business leaders, I'd choose the 11 below." When someone gives you a list of their favorite anything it is their list. Take what you can and move on.
This list hardly mentions books about how business can be a force for social good - the future of business has to be about how to navigate and help solve society's challenges - from climate change to education to helping the world's poor make a better life. The future is also going to be about how to work within complex systems so skills in collaboration and networks are key. Here are several books I highly recommend:
- Thinking in Systems by Donella Meadows
- Owning the Future - Journey to a Generative Economy by Marjorie Kelly
- The Responsible Business by Carol Sanford
Here are several of my favorite books written by women: Silent Spring by Rachel Carson, The Chalice and the Blade by Riane Eislner, and Gift From the Sea by Anne Morrow Lindbergh. These are great reads and will always be in my library.
Would have loved to see some more diversity of authors on this list!
I find it interesting and sad not even one of the 11 books listed is written by a woman. I wonder if at least one of the authors is poor, or a minority .... It is interesting what is considered the best: helpful to know the background of 'the decider's.
Haters doing their job! instead of criticizing share some titles.
every one of those books was written by a man, and probably a white man, at that. don't you think we could be a little more diverse in what we call the "must read" books for this generation? there's gotta be important books written from a variety of cultural perspectives.
Why did Coleman choose to exclude women from his list? Sexism is, sadly, alive and well . . .
Besides "The Princessa: Machiavelli for Women" by Harriet Rubin, I also recommend Scholastics' "The Royal Diaries" (my 4 year old daughter loved the movie)
A shame that there isn't any woman's book amongst these 11 books....