हाल ही में, मैंने लिखा था कि नेताओं को पाठक होना चाहिए । पढ़ने से उन लोगों को बहुत लाभ होता है जो नेतृत्व की स्थिति में आना चाहते हैं और अधिक शांत, सहानुभूतिपूर्ण और समग्र व्यक्ति बनना चाहते हैं। सबसे आम अनुवर्ती प्रश्नों में से एक था, "ठीक है, तो मुझे क्या पढ़ना चाहिए?"
यह एक कठिन सवाल है। वहाँ बहुत सी शानदार पठन सूचियाँ हैं। क्लासिक साहित्य में रुचि रखने वालों के लिए, विकिपीडिया पर "सभी समय की 100 सर्वश्रेष्ठ पुस्तकों" की सूची है, और मॉडर्न लाइब्रेरी में उपन्यास और गैर-काल्पनिक पुस्तकों के लिए चयन हैं। नेतृत्व में रुचि रखने वाले लोग हार्वर्ड के कैनेडी स्कूल ऑफ गवर्नमेंट में डेविड गेर्गन के नेतृत्व पाठ्यक्रम (पीडीएफ) के लिए पाठ्यक्रम या उनके सहयोगी रॉन हेफ़ेट्ज़ द्वारा अनुकूली नेतृत्व (पीडीएफ) पर अपने पाठ्यक्रम के लिए उपयोग किए जाने वाले पाठ्यक्रम से परामर्श कर सकते हैं।
लेकिन अगर मुझे युवा व्यवसाय नेताओं के लिए एक छोटी सूची पर ध्यान केंद्रित करना होता, तो मैं नीचे दिए गए 11 को चुनता। मैंने केवल वही किताबें शामिल की हैं जिन्हें मैंने वास्तव में पढ़ा है, और मैंने एक ऐसी सूची बनाने की कोशिश की है जिसमें इतिहास, साहित्य, मनोविज्ञान और कैसे-करें शामिल हों। विविधता महत्वपूर्ण है - उपन्यास सहानुभूति को बढ़ा सकते हैं; सामाजिक विज्ञान और इतिहास अन्य समय और क्षेत्रों से सबक को उजागर कर सकते हैं जो आपके लिए प्रासंगिक हो सकते हैं; और कम से कम, व्यापक रूप से पढ़ना आपको अधिक दिलचस्प बातचीत करने वाला बना सकता है। लेकिन मैंने नेतृत्व में रुचि रखने वाले युवा व्यवसायियों के लिए सभी विकल्पों को सीधे प्रासंगिक बनाने की कोशिश की है।
निरपवाद रूप से, कई लोग सोचेंगे कि कुछ विकल्प खराब हैं या सूची अधूरी है, लेकिन मुझे आशा है कि यह उन युवा व्यापारिक नेताओं के लिए एक शुरुआत के रूप में काम कर सकता है जो अपने करियर को आगे बढ़ाने में मदद के लिए साहित्य की तलाश कर रहे हैं।
मार्कस ऑरेलियस, द एम्परर्स हैंडबुक । 161 से 180 ई. तक रोम के सम्राट, मार्कस ऑरेलियस को इतिहास के "दार्शनिक राजाओं" में से एक माना जाता है, और उनके ध्यान शायद उनकी सबसे स्थायी विरासत थे। कभी प्रकाशित होने का इरादा नहीं था, स्टोइकवाद, जीवन और नेतृत्व पर मार्कस के लेखन व्यक्तिगत नोट्स थे जिनका उपयोग उन्होंने दुनिया को समझने के लिए किया था। वे एक ऐसे व्यक्ति के दिमाग में एक अद्भुत अंतर्दृष्टि बने हुए हैं जिसने 40 साल की उम्र में इतिहास के सबसे प्रतिष्ठित साम्राज्य पर शासन किया और रोजमर्रा की जिंदगी के लिए उल्लेखनीय व्यावहारिक सलाह दी। यह वह अनुवाद है जो मुझे सबसे सुलभ लगा।
विक्टर फ्रैंकल, मैन्स सर्च फॉर मीनिंग । विक्टर फ्रैंकल एक ऑस्ट्रियाई मनोचिकित्सक थे, जिन्होंने नाजी यातना शिविरों में जीवन बिताया। मैन्स सर्च फॉर मीनिंग वास्तव में दो पुस्तकें हैं - एक शिविरों में उनके भयावह अनुभव (मनोचिकित्सक के रूप में उनकी आँखों के माध्यम से व्याख्या) को समर्पित है और दूसरी उनके सिद्धांत, लॉगोथेरेपी पर एक ग्रंथ है। उनकी कहानी अकेले ही पढ़ने लायक है - मानव स्वभाव की गहराई और ऊंचाइयों की याद दिलाती है - और लॉगोथेरेपी का केंद्रीय तर्क - कि जीवन मुख्य रूप से अर्थ की खोज के बारे में है - ने पीढ़ियों से नेताओं को प्रेरित किया है।
टॉम वुल्फ, ए मैन इन फुल । टॉम वुल्फ ने न्यू जर्नलिज्म स्कूल की स्थापना की और अमेरिका के सबसे शानदार नॉनफिक्शन लेखकों में से एक थे (द इलेक्ट्रिक कूल-एड एसिड टेस्ट जैसी किताबें और निबंध) इससे पहले कि वे उनके सबसे उल्लेखनीय उपन्यासकारों में से एक बन गए। अक्सर 1980 के दशक के न्यूयॉर्क के अपने चित्रण, द बोनफायर ऑफ़ द वैनिटीज़ के लिए बेहतर जाने जाने वाले, ए मैन इन फुल आधुनिक अटलांटा में नस्ल, स्थिति, व्यवसाय और कई अन्य विषयों के बारे में उनका उपन्यास है। यह वुल्फ का प्रयास था, जैसा कि माइकल लुईस ने उल्लेख किया , "समकालीन अमेरिका के पूरे हिस्से को कला के एक एकल, महान, विशाल कॉमिक कार्य में समेटना।" यह उभरते नेताओं में चिंतन को प्रेरित करने के लिए निश्चित है।
माइकल लुईस, लायर्स पोकर । कॉलेज से स्नातक होने के बाद मैंने जो पहली किताबें पढ़ीं, उनमें से एक, लायर्स पोकर प्रशंसित लेखक माइकल लुईस की पहली किताब है - 1980 के दशक में बॉन्ड सेल्समैन के रूप में उनके अल्पकालिक पोस्टकॉलेजिएट करियर के बारे में एक आकर्षक कहानी। लुईस शायद आधुनिक व्यवसाय के सबसे उल्लेखनीय इतिहासकार बन गए हैं, और लायर्स पोकर 1980 के दशक में वॉल स्ट्रीट (और व्यापक वित्तीय दुनिया) का एक आकर्षक इतिहास है और महत्वाकांक्षी युवा व्यवसाय नेताओं के लिए प्रलोभनों, चुनौतियों और निराशाओं (रंगीन चरित्रों का उल्लेख नहीं) के बारे में एक चेतावनी कहानी है जो उन्हें अपने करियर में सामना करना पड़ सकता है।
जिम कोलिन्स, गुड टू ग्रेट: व्हाई सम कंपनीज मेक द लीप...एंड अदर्स डोंट । एक बेहतरीन कंपनी बनाने के लिए क्या करना पड़ता है, और युवा व्यवसायियों को उनका नेतृत्व करने के लिए किन गुणों की आवश्यकता होगी? जिम कोलिन्स ने अपनी तात्कालिक क्लासिक गुड टू ग्रेट में व्यवसाय नेतृत्व के मूल्यांकन के लिए नई कठोरता पेश की, जिसमें एक शोध दल ने "6,000 लेखों की समीक्षा की और 2,000 पृष्ठों के साक्षात्कार प्रतिलेख तैयार किए।" इसका परिणाम एक कंपनी को महान बनाने पर एक व्यवस्थित ग्रंथ है, जिसमें कोलिन्स द्वारा "स्तर 5 नेतृत्व" कहे जाने वाले विशेष रूप से दिलचस्प निष्कर्ष हैं, जिन्होंने आधुनिक व्यवसाय का चेहरा बदल दिया है।
रॉबर्ट सियालडिनी, प्रभाव: अनुनय का मनोविज्ञान । अनुनय व्यवसाय के केंद्र में है, जहाँ नेताओं को ग्राहकों, ग्राहकों, आपूर्तिकर्ताओं और कर्मचारियों तक पहुँचना चाहिए। अनुनय के मूल सिद्धांतों पर सियालडिनी की क्लासिक पुस्तक व्यावसायिक जीवन में मनोवैज्ञानिक सिद्धांतों के क्रॉस एप्लीकेशन का एक उत्कृष्ट उदाहरण है। अपने व्यक्तिगत अनुभवों और साक्षात्कारों के आधार पर - विशेषज्ञ कार सेल्समैन से लेकर रियल एस्टेट सेल्सपर्सन तक सभी के साथ - सियालडिनी की पुस्तक दिलचस्प और, हाँ, प्रेरक है। यह मैल्कम ग्लैडवेल और स्टीवन लेविट जैसे आधुनिक लेखकों द्वारा किए गए अन्य कार्यों के लिए एक बेहतरीन परिचय के रूप में कार्य करता है, जो सामाजिक और भौतिक विज्ञानों के सिद्धांतों को रोजमर्रा की जिंदगी में अनुवाद करते हैं।
रिचर्ड टेडलो, जायंट्स ऑफ एंटरप्राइज: सेवन बिजनेस इनोवेटर्स एंड द एम्पायर्स दे बिल्ट । रिचर्ड टेडलो ने मेरे पसंदीदा बिजनेस स्कूल की कक्षाओं में से एक, द कमिंग ऑफ मैनेजरियल कैपिटलिज्म को पढ़ाया, और यह पुस्तक उस कक्षा के कुछ उच्च बिंदुओं का सार है। जायंट्स ऑफ एंटरप्राइज कुछ व्यवसायियों - कार्नेगी, फोर्ड, ईस्टमैन, वाल्टन - के जीवन का वृत्तांत है, जिन्होंने आज की दुनिया को आकार दिया है। यह उन हस्तियों और कंपनियों का संक्षिप्त परिचय है जिन्होंने भविष्य को आकार देने की चाह रखने वाले युवा बिजनेस लीडर के लिए आधुनिक व्यवसाय का निर्माण किया।
नियाल फर्ग्यूसन, द एसेंट ऑफ मनी: ए फाइनेंशियल हिस्ट्री ऑफ द वर्ल्ड । वित्तीय पूंजी पूंजीवाद के केंद्र में है। व्यवसाय नेतृत्व की आकांक्षा रखने वाले किसी भी युवा को उस वित्तीय दुनिया को समझना चाहिए जिसमें हम रहते हैं। फर्ग्यूसन हमारे युग के प्रमुख लोकप्रिय इतिहासकारों में से एक हैं, और द एसेंट ऑफ मनी प्राचीन दुनिया से आधुनिक युग तक धन और वित्तीय बाजारों के विकास का पता लगाता है। यह वित्त के इतिहास और वर्तमान स्थिति पर एक आवश्यक पाठ्यपुस्तक है।
क्लेटन एम. क्रिस्टेंसन, द इनोवेटर्स डिलेमा: व्हेन न्यू टेक्नोलॉजीज कॉज ग्रेट फर्म्स टू फेल । क्ले क्रिस्टेंसन को हाल ही में थिंकर्स50 द्वारा दुनिया के सबसे महान व्यवसाय विचारक का दर्जा दिया गया था, और उनकी ब्रेकआउट पुस्तक नवाचार और "व्यवधान" पर एक विचारशील पुस्तक थी, जिसका नाम द इनोवेटर्स डिलेमा था। क्रिस्टेंसन की सभी पुस्तकें पढ़ने के लिए आवश्यक हैं, लेकिन यह शायद किसी भी युवा नेता के लिए सबसे बुनियादी है जो यह सोच रहा है कि व्यवसाय नवाचार को कैसे आगे बढ़ाया जाए और प्रतिस्पर्धियों से कैसे लड़ा जाए जो लगातार नई तकनीक के साथ अपने व्यवसाय मॉडल को बाधित करने की धमकी देते हैं।
स्टीफन आर. कोवे, द सेवन हैबिट्स ऑफ हाईली इफेक्टिव पीपल । कोवे की किताब आत्म-सहायता के क्षेत्र में सर्वश्रेष्ठ है। उनकी सलाह — प्राथमिकता, सहानुभूति, आत्म-नवीनीकरण और अन्य विषयों के बारे में — व्यावहारिक और व्यावहारिक दोनों है। सात आदतें व्यवसाय में अपना करियर बनाने वाले किसी भी व्यक्ति के व्यक्तिगत और व्यावसायिक विकास के लिए उपयोगी हो सकती हैं।
बिल जॉर्ज, ट्रू नॉर्थ: डिस्कवर योर ऑथेंटिक लीडरशिप । अगली पीढ़ी के व्यावसायिक नेताओं की एक खासियत प्रामाणिकता पर ध्यान केंद्रित करना है। बिल जॉर्ज ने अपनी दूसरी किताब, ट्रू नॉर्थ में प्रामाणिक नेतृत्व विकास के लिए एक दृष्टिकोण का बीड़ा उठाया है। जॉर्ज (जिनके साथ मैंने पहले भी सह-लेखन किया है) ने किताब तैयार करने में वरिष्ठ नेताओं के साथ 100 से अधिक साक्षात्कार किए हैं, और युवा नेताओं को खुद को जानने और उस ज्ञान को नेतृत्व के लिए व्यक्तिगत सिद्धांतों में बदलने के बारे में सलाह दी है।
तो आपकी पसंद क्या है? "युवा बिजनेस लीडर्स" की सूची के अलावा, क्या आप कोई और नाम सुझाना चाहेंगे?
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18 PAST RESPONSES
It matters. If you don't understand why, then I think you're one of those who "just doesn't get it."
what does it matter the author being male or female?? what matters should be whats being said or written
First thing I noticed, that so many other people did as well, not a single feminine voice in your lineup. Obviously, a universally applied maxim that this list be good for all young leaders would reflect more diversity. It calls into the question the merit of the whole article. Who is recommending this list, and how much does his worldview have any bearing upon mine, that his advice would even be applicable? I recommend this one:
"Mighty Be Our Powers: How Sisterhood, Prayer, and Sex Changed a Nation at War" By Lehmah Gbowee. Proven leadership and a contemporary voice in world affairs.
Carol Bly - "Changing the Bully Who Rules the World".
You left out the world's longest best seller about wisdom and relationships...the Bible!
thought exactly the same thing-have we really moved into the 21st Century and carried gender inequality with us-I gave you more credit than this
I thought exactly the same thing-have we really moved into the 21st Century and carreid gender inequality with us-I gave you more credit than this
What an incredible short sighted perspective- the first thing you noticed was no women authors!
How about reading the books and deciding if they are the best books before you choose what you are going to read based on your preconcieved ideas of what must be good.
Such blinkered view on life can only lead to recreating exactly the same kind of world we now live in rather than something new.
This is not meant to be a fair list but the best list, don't try and make it into your own little list of what should be read by nice people.
Funny that the author isn't allowed to have his own list. The tolerance police are very intolerant of those are not exactly like them. I quote, "But if I had to focus on a short list for young business leaders, I'd choose the 11 below." When someone gives you a list of their favorite anything it is their list. Take what you can and move on.
This list hardly mentions books about how business can be a force for social good - the future of business has to be about how to navigate and help solve society's challenges - from climate change to education to helping the world's poor make a better life. The future is also going to be about how to work within complex systems so skills in collaboration and networks are key. Here are several books I highly recommend:
- Thinking in Systems by Donella Meadows
- Owning the Future - Journey to a Generative Economy by Marjorie Kelly
- The Responsible Business by Carol Sanford
Here are several of my favorite books written by women: Silent Spring by Rachel Carson, The Chalice and the Blade by Riane Eislner, and Gift From the Sea by Anne Morrow Lindbergh. These are great reads and will always be in my library.
Would have loved to see some more diversity of authors on this list!
I find it interesting and sad not even one of the 11 books listed is written by a woman. I wonder if at least one of the authors is poor, or a minority .... It is interesting what is considered the best: helpful to know the background of 'the decider's.
Haters doing their job! instead of criticizing share some titles.
every one of those books was written by a man, and probably a white man, at that. don't you think we could be a little more diverse in what we call the "must read" books for this generation? there's gotta be important books written from a variety of cultural perspectives.
Why did Coleman choose to exclude women from his list? Sexism is, sadly, alive and well . . .
Besides "The Princessa: Machiavelli for Women" by Harriet Rubin, I also recommend Scholastics' "The Royal Diaries" (my 4 year old daughter loved the movie)
A shame that there isn't any woman's book amongst these 11 books....