11 หนังสือที่ผู้นำรุ่นใหม่ต้องอ่าน

เมื่อไม่นานมานี้ ฉันได้เขียนไว้ว่า ผู้นำควรเป็นนักอ่าน การอ่านหนังสือมีประโยชน์มากมายสำหรับผู้ที่ต้องการเป็นผู้นำและพัฒนาตนเองให้เป็นคนที่มีความผ่อนคลาย เห็นอกเห็นใจผู้อื่น และมีความรอบรู้มากขึ้น คำถามติดตามผลที่พบบ่อยที่สุดคือ "แล้วฉันควรอ่านอะไรดี"

เป็นคำถามที่ยาก มีรายชื่อหนังสืออ่านดีๆ มากมาย สำหรับผู้ที่สนใจวรรณกรรมคลาสสิก Wikipedia มีรายชื่อ "หนังสือ 100 เล่มที่ดีที่สุดตลอดกาล" และ Modern Library ก็มีรายชื่อ นวนิยาย และ สารคดี ให้เลือก ผู้ที่สนใจความเป็นผู้นำอาจดู หลักสูตรความเป็นผู้นำของ David Gergen (PDF) ที่ Harvard's Kennedy School of Government หรือหลักสูตรที่เพื่อนร่วมงานของเขา Ron Heifetz ใช้สำหรับ หลักสูตรความเป็นผู้นำเชิงปรับตัว (PDF)

แต่ถ้าฉันต้องเลือกรายชื่อสั้นๆ สำหรับผู้นำธุรกิจรุ่นใหม่ ฉันจะเลือก 11 รายชื่อด้านล่างนี้ ฉันรวมเฉพาะหนังสือที่อ่านจริงเท่านั้น และพยายามรวบรวมรายชื่อที่รวมถึงประวัติศาสตร์ วรรณกรรม จิตวิทยา และวิธีการต่างๆ ความหลากหลายเป็นสิ่งสำคัญ นวนิยายสามารถเสริมสร้างความเห็นอกเห็นใจ สังคมศาสตร์และประวัติศาสตร์สามารถอธิบายบทเรียนจากยุคสมัยและสาขาอื่นๆ ที่อาจเกี่ยวข้องกับคุณ และอย่างน้อยที่สุด การอ่านหนังสือแบบกว้างๆ ก็สามารถทำให้คุณเป็นนักสนทนาที่น่าสนใจมากขึ้นได้ แต่ฉันพยายามเลือกหนังสือที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับนักธุรกิจรุ่นใหม่ที่สนใจความเป็นผู้นำ

โดยทั่วไป คนจำนวนมากจะคิดว่าตัวเลือกบางตัวไม่ดีหรือรายการไม่ครบถ้วน แต่ฉันหวังว่าตัวเลือกเหล่านี้จะเป็นจุดเริ่มต้นสำหรับผู้นำธุรกิจรุ่นเยาว์ที่กำลังมองหาเอกสารเพื่อช่วยวางแผนอาชีพของพวกเขา

Marcus Aurelius, The Emperor’s Handbook จักรพรรดิแห่งโรมระหว่างปี ค.ศ. 161 ถึง 180 ได้รับการยกย่องให้เป็น "ราชาแห่งนักปรัชญา" ในประวัติศาสตร์ และบทไตร่ตรองของเขาอาจเป็นมรดกที่คงอยู่ยาวนานที่สุดของเขา งานเขียนของ Marcus เกี่ยวกับลัทธิสโตอิก ชีวิต และความเป็นผู้นำไม่เคยตั้งใจจะเผยแพร่ แต่เป็นเพียงบันทึกส่วนตัวที่เขาใช้เพื่อให้เข้าใจโลก ยังคงเป็นข้อมูลเชิงลึกที่ยอดเยี่ยมเกี่ยวกับความคิดของชายผู้ปกครองจักรวรรดิที่ได้รับการยกย่องมากที่สุดในประวัติศาสตร์เมื่ออายุ 40 ปี และให้คำแนะนำที่เป็นประโยชน์อย่างน่าทึ่งสำหรับชีวิตประจำวัน นี่คืองานแปลที่ฉันพบว่าเข้าถึงได้ง่ายที่สุด

วิกเตอร์ แฟรงเคิล การค้นหาความหมายของมนุษย์ วิกเตอร์ แฟรงเคิลเป็นจิตแพทย์ชาวออสเตรียที่รอดชีวิตจากชีวิตในค่ายกักกันของนาซี หนังสือเล่มนี้มีทั้งหมด 2 เล่ม เล่มหนึ่งเล่าถึงประสบการณ์อันน่าสะพรึงกลัวในค่ายกักกัน (ตีความผ่านมุมมองของจิตแพทย์) และอีกเล่มเป็นบทความเกี่ยวกับทฤษฎีของเขาที่เรียกว่า โลโกเทอราพี เรื่องราวของเขาเพียงเรื่องเดียวก็คุ้มค่าแก่การอ่านแล้ว เป็นการเตือนใจถึงความลึกซึ้งและความสูงของธรรมชาติของมนุษย์ และข้อโต้แย้งหลักของโลโกเทอราพีที่ว่าชีวิตเป็นเรื่องของการแสวงหาความหมายเป็นหลัก ได้สร้างแรงบันดาลใจให้กับผู้นำมาหลายชั่วอายุคน

Tom Wolfe, A Man in Full ทอม วูล์ฟ ก่อตั้งโรงเรียน New Journalism และเป็นหนึ่งในนักเขียนสารคดีที่เก่งกาจที่สุดของอเมริกา (หนังสือและเรียงความ เช่น The Electric Kool-Aid Acid Test) ก่อนที่เขาจะกลายมาเป็นนักเขียนนวนิยายที่มีชื่อเสียงที่สุดคนหนึ่งของเธอ มักเป็นที่รู้จักดีจากผลงานที่เล่าถึงนิวยอร์กในช่วงทศวรรษ 1980 เรื่อง The Bonfire of the Vanities A Man in Full เป็นนวนิยายเกี่ยวกับเชื้อชาติ สถานะ ธุรกิจ และหัวข้ออื่นๆ อีกจำนวนมากในแอตแลนตาสมัยใหม่ นับเป็นความพยายามของวูล์ฟ ดังที่ ไมเคิล ลูอิสกล่าวไว้ ว่าจะ "ยัดอเมริกาในปัจจุบันทั้งหมดลงในงานศิลปะตลกชิ้นเดียวที่ยิ่งใหญ่และกว้างขวาง" ซึ่งแน่นอนว่าจะต้องสร้างแรงบันดาลใจให้ผู้นำรุ่นใหม่ได้ไตร่ตรอง

Liar's Poker ของ Michael Lewis เป็นหนังสือเล่มแรกๆ ที่ฉันอ่านหลังจากเรียนจบมหาวิทยาลัย Liar's Poker เป็นหนังสือเล่มแรกของ Michael Lewis นักเขียนชื่อดัง ซึ่งเป็นเรื่องราวที่น่าดึงดูดใจเกี่ยวกับอาชีพหลังเรียนจบมหาวิทยาลัยในฐานะพนักงานขายพันธบัตรในช่วงทศวรรษ 1980 Lewis อาจเป็นนักเขียนประวัติศาสตร์ธุรกิจยุคใหม่ที่มีชื่อเสียงที่สุด Liar's Poker เป็นทั้งประวัติศาสตร์ที่น่าสนใจของวอลล์สตรีท (และโลกการเงินโดยรวม) ในช่วงทศวรรษ 1980 และเป็นเรื่องราวเตือนใจสำหรับผู้นำธุรกิจรุ่นเยาว์ที่มีความทะเยอทะยานเกี่ยวกับสิ่งยัวยุ ความท้าทาย และความผิดหวัง (รวมถึงตัวละครที่มีสีสัน) ที่พวกเขาอาจเผชิญในอาชีพการงานของพวกเขา

Jim Collins, Good to Great: Why Some Companies Make the Leap...and Others Don't . อะไรเป็นปัจจัยสำคัญในการสร้างบริษัทที่ยอดเยี่ยม และนักธุรกิจรุ่นใหม่จำเป็นต้องมีคุณสมบัติอะไรบ้างเพื่อเป็นผู้นำ Jim Collins ได้แนะนำความเข้มงวดในการประเมินความเป็นผู้นำทางธุรกิจในหนังสือคลาสสิกเรื่อง Good to Great โดยทีมวิจัยได้ตรวจสอบ "บทความ 6,000 บทความและจัดทำสำเนาบทสัมภาษณ์ 2,000 หน้า" ผลลัพธ์ที่ได้คือบทความเชิงระบบเกี่ยวกับการทำให้บริษัทยอดเยี่ยม โดยมีการค้นพบที่น่าสนใจเป็นพิเศษเกี่ยวกับสิ่งที่ Collins เรียกว่า "ความเป็นผู้นำระดับ 5" ซึ่งได้เปลี่ยนโฉมหน้าของธุรกิจยุคใหม่

Robert Cialdini, Influence: The Psychology of Persuasion การโน้มน้าวใจเป็นหัวใจสำคัญของธุรกิจ ซึ่งผู้นำต้องเข้าถึงลูกค้า ซัพพลายเออร์ และพนักงาน หนังสือคลาสสิกของ Cialdini เกี่ยวกับหลักการพื้นฐานของการโน้มน้าวใจถือเป็นตัวอย่างที่ยอดเยี่ยมของการนำหลักการทางจิตวิทยามาประยุกต์ใช้ในชีวิตทางธุรกิจ หนังสือของ Cialdini น่าสนใจและน่าเชื่อถือ โดยอิงจากประสบการณ์ส่วนตัวและการสัมภาษณ์บุคคลต่างๆ ตั้งแต่พนักงานขายรถมืออาชีพไปจนถึงพนักงานขายอสังหาริมทรัพย์ หนังสือเล่มนี้เป็นบทนำที่ดีสำหรับผลงานอื่นๆ ของนักเขียนสมัยใหม่ เช่น Malcolm Gladwell และ Steven Levitt ซึ่งถ่ายทอดทฤษฎีจากสังคมศาสตร์และฟิสิกส์สู่ชีวิตประจำวัน

Richard Tedlow, Giants of Enterprise: Seven Business Innovators and the Empires They Built ริชาร์ด เท็ดโลว์ เป็นผู้สอนวิชาหนึ่งในโรงเรียนธุรกิจที่ฉันชื่นชอบ ชื่อว่า The Coming of Managerial Capitalism และหนังสือเล่มนี้ก็เหมือนกับการสรุปเนื้อหาสำคัญบางส่วนจากวิชานั้น หนังสือเล่มนี้บอกเล่าเรื่องราวชีวิตของนักธุรกิจบางคน เช่น คาร์เนกี ฟอร์ด อีสต์แมน และวอลตัน ซึ่งเป็นผู้สร้างโลกที่เราอาศัยอยู่ในปัจจุบัน หนังสือเล่มนี้เป็นการแนะนำบุคคลและบริษัทต่างๆ ที่สร้างธุรกิจสมัยใหม่ให้กับผู้นำธุรกิจรุ่นเยาว์ที่ต้องการสร้างอนาคต

Niall Ferguson, The Ascent of Money: A Financial History of the World ทุนทางการเงินเป็นหัวใจสำคัญของระบบทุนนิยม คนหนุ่มสาวที่ใฝ่ฝันที่จะเป็นผู้นำทางธุรกิจควรเข้าใจโลกการเงินที่เราอาศัยอยู่ Ferguson เป็นหนึ่งในนักประวัติศาสตร์ชื่อดังในยุคของเรา และ The Ascent of Money ติดตามวิวัฒนาการของเงินและตลาดการเงินตั้งแต่โลกยุคโบราณจนถึงยุคปัจจุบัน หนังสือเล่มนี้เป็นคู่มือพื้นฐานที่สำคัญเกี่ยวกับประวัติศาสตร์และสถานะปัจจุบันของการเงิน

Clayton M. Christensen, The Innovator's Dilemma: When New Technologies Cause Great Firms to Fail เมื่อไม่นานมานี้ Clay Christensen ได้รับการจัดอันดับให้เป็นนักคิดทางธุรกิจที่ยิ่งใหญ่ที่สุดในโลก โดย Thinkers50 และหนังสือที่ทำให้เขาโด่งดังเป็นหนังสือเล่มหนึ่งที่พูดถึงนวัตกรรมและ "การเปลี่ยนแปลง" ชื่อว่า The Innovator's Dilemma หนังสือของ Christensen ทุกเล่มล้วนเป็นหนังสือที่ควรอ่าน แต่เล่มนี้อาจเป็นหนังสือที่มีพื้นฐานสำคัญที่สุดสำหรับผู้นำรุ่นเยาว์ที่สงสัยว่าจะขับเคลื่อนนวัตกรรมทางธุรกิจและต่อสู้กับคู่แข่งที่คุกคามที่จะเปลี่ยนแปลงรูปแบบธุรกิจของตนด้วยเทคโนโลยีใหม่ๆ ได้อย่างไร

หนังสือ The Seven Habits of Highly Effective People ของ Stephen R. Covey เป็นหนังสือที่แสดงให้เห็นถึงแนวทางช่วยเหลือตนเองที่ดีที่สุด คำแนะนำของเขาเกี่ยวกับการจัดลำดับความสำคัญ ความเห็นอกเห็นใจ การปรับปรุงตนเอง และหัวข้ออื่นๆ ล้วนให้ความรู้และเป็นประโยชน์ Seven Habits สามารถเป็นประโยชน์ต่อการพัฒนาตนเองและอาชีพของใครก็ตามที่กำลังเริ่มต้นอาชีพในธุรกิจ

Bill George, True North: Discover Your Authentic Leadership จุดเด่นของผู้นำธุรกิจรุ่นต่อไปคือการเน้นย้ำถึงความแท้จริง Bill George เป็นผู้ริเริ่มแนวทางการพัฒนาความเป็นผู้นำที่แท้จริงซึ่งอธิบายได้อย่างชัดเจนในหนังสือเล่มที่สองของเขาชื่อ True North George (ซึ่งฉัน เคยร่วมเขียน ด้วย มาก่อน ) สัมภาษณ์ผู้นำระดับสูงมากกว่า 100 คนในการร่างหนังสือเล่มนี้ และให้คำแนะนำแก่ผู้นำรุ่นเยาว์เกี่ยวกับการรู้จักตนเองและแปลความรู้ดังกล่าวเป็นหลักการส่วนบุคคลสำหรับความเป็นผู้นำ

คุณเลือกอะไรมาบ้าง นอกจากรายชื่อ "ผู้นำธุรกิจรุ่นใหม่" แล้ว มีรายชื่ออื่น ๆ ที่คุณอยากเสนออีกหรือไม่