तरुण नेत्यांसाठी ११ आवर्जून वाचावीत अशी पुस्तके

अलिकडेच मी लिहिले होते की नेते वाचक असले पाहिजेत . ज्यांना नेतृत्वाची पदे भूषवायची आहेत आणि अधिक आरामशीर, सहानुभूतीशील आणि सुसंस्कृत लोक बनायचे आहे त्यांच्यासाठी वाचनाचे अनेक फायदे आहेत. सर्वात सामान्य फॉलो-अप प्रश्नांपैकी एक होता, "ठीक आहे, मग मी काय वाचावे?"

हा एक कठीण प्रश्न आहे. वाचनाच्या अनेक अद्भुत यादी उपलब्ध आहेत. क्लासिक साहित्यात रस असलेल्यांसाठी, विकिपीडियाकडे "सर्वकालीन १०० सर्वोत्तम पुस्तके" ची यादी आहे आणि मॉडर्न लायब्ररीमध्ये कादंबऱ्या आणि नॉन-फिक्शनसाठी निवडी आहेत. नेतृत्वात रस असलेल्यांनी हार्वर्डच्या केनेडी स्कूल ऑफ गव्हर्नमेंटमधील डेव्हिड गर्गेनच्या नेतृत्व अभ्यासक्रमाचा (पीडीएफ) अभ्यासक्रम किंवा त्यांचे सहकारी रॉन हेफेट्झ यांनी अनुकूल नेतृत्व (पीडीएफ) या अभ्यासक्रमासाठी वापरलेल्या अभ्यासक्रमाचा सल्ला घेऊ शकता.

पण जर मला तरुण व्यावसायिक नेत्यांच्या छोट्या यादीवर लक्ष केंद्रित करायचे असेल, तर मी खालील ११ निवडेन. मी फक्त मी प्रत्यक्षात वाचलेली पुस्तके समाविष्ट केली आहेत आणि मी इतिहास, साहित्य, मानसशास्त्र आणि कसे करावे हे समाविष्ट असलेली यादी तयार करण्याचा प्रयत्न केला. विविधता महत्त्वाची आहे - कादंबऱ्या सहानुभूती वाढवू शकतात; सामाजिक विज्ञान आणि इतिहास इतर काळातील आणि क्षेत्रांमधील धडे प्रकाशित करू शकतात जे तुमच्या स्वतःच्या काळासाठी उपयुक्त असू शकतात; आणि किमान, व्यापक वाचन तुम्हाला अधिक मनोरंजक संभाषणवादी बनवू शकते. परंतु मी सर्व निवडी थेट नेतृत्वात रस असलेल्या तरुण व्यावसायिकांसाठी संबंधित करण्याचा प्रयत्न केला आहे.

नेहमीच, बरेच लोक काही पर्याय चुकीचे किंवा यादी अपूर्ण वाटतील असे वाटतील, परंतु मला आशा आहे की हे तरुण व्यावसायिक नेत्यांसाठी त्यांच्या करिअरची आखणी करण्यास मदत करणारे साहित्य शोधत असलेल्यांसाठी एक सुरुवात म्हणून काम करेल.

मार्कस ऑरेलियस, द एम्परर्स हँडबुक . १६१ ते १८० एडी पर्यंत रोमचा सम्राट, मार्कस ऑरेलियस हा इतिहासातील "तत्वज्ञानी राजांपैकी एक" मानला जातो आणि त्याचे ध्यान हे कदाचित त्याचा सर्वात चिरस्थायी वारसा होता. कधीही प्रकाशित होऊ नये म्हणून, स्टोइकिझम, जीवन आणि नेतृत्व यावरील मार्कसचे लेखन हे जगाचे अर्थ सांगण्यासाठी त्यांनी वापरलेले वैयक्तिक नोट्स होते. ते ४० व्या वर्षी इतिहासाच्या सर्वात आदरणीय साम्राज्यावर राज्य करणाऱ्या आणि दैनंदिन जीवनासाठी उल्लेखनीय व्यावहारिक सल्ला देणाऱ्या माणसाच्या मनातील एक अद्भुत अंतर्दृष्टी आहेत. हे भाषांतर मला सर्वात सुलभ वाटले आहे.

व्हिक्टर फ्रँकल, मॅन सर्च फॉर मीनिंग . व्हिक्टर फ्रँकल हे ऑस्ट्रियन मानसोपचारतज्ज्ञ होते जे नाझी छळछावण्यांमध्ये आयुष्यभर टिकून राहिले. मॅन सर्च फॉर मीनिंग ही खरोखर दोन पुस्तके आहेत - एक छावण्यांमधील त्याच्या भयावह परीक्षेचे वर्णन करण्यासाठी समर्पित आहे (त्याच्या नजरेतून मानसोपचारतज्ज्ञ म्हणून अर्थ लावला जातो) आणि दुसरे त्याच्या सिद्धांतावर आधारित ग्रंथ, लोगोथेरपी . त्यांची कहाणीच वाचण्यासारखी आहे - मानवी स्वभावाच्या खोली आणि उंचीची आठवण करून देणारी - आणि लोगोथेरपीचा मध्यवर्ती युक्तिवाद - की जीवन प्रामुख्याने अर्थाच्या शोधाबद्दल आहे - पिढ्यानपिढ्या नेत्यांना प्रेरणा देत आहे.

टॉम वुल्फ, अ मॅन इन फुल . टॉम वुल्फने न्यू जर्नलिझम स्कूलची स्थापना केली आणि अमेरिकेतील सर्वात हुशार नॉनफिक्शन लेखकांपैकी एक होता (द इलेक्ट्रिक कूल-एड अॅसिड टेस्ट सारखी पुस्तके आणि निबंध) जोपर्यंत तो तिच्या सर्वात उल्लेखनीय कादंबरीकारांपैकी एक बनत नाही. १९८० च्या दशकातील न्यू यॉर्कमधील त्यांच्या पोर्ट्रेटसाठी, द बोनफायर ऑफ द व्हॅनिटीजसाठी बहुतेकदा अधिक ओळखले जाते, अ मॅन इन फुल ही त्यांची वंश, स्थिती, व्यवसाय आणि आधुनिक अटलांटातील इतर अनेक विषयांबद्दलची कादंबरी आहे. मायकेल लुईसने नमूद केल्याप्रमाणे , "संपूर्ण समकालीन अमेरिकेला एका, महान, विस्तीर्ण कॉमिक कलाकृतीमध्ये भरण्याचा" हा वुल्फचा प्रयत्न होता. ते नक्कीच वाढत्या नेत्यांमध्ये प्रतिबिंब निर्माण करेल.

मायकेल लुईस, लायर्स पोकर . कॉलेजमधून पदवी घेतल्यानंतर मी वाचलेल्या पहिल्या पुस्तकांपैकी एक, लायर्स पोकर हे प्रशंसित लेखक मायकेल लुईस यांचे पहिले पुस्तक आहे - १९८० च्या दशकात बाँड सेल्समन म्हणून त्यांच्या अल्पायुषी पोस्टकॉलेजिएट कारकिर्दीबद्दलची एक मनमोहक कथा. लुईस कदाचित आधुनिक व्यवसायाचा सर्वात उल्लेखनीय इतिहासकार बनला आहे आणि लायर्स पोकर हे १९८० च्या दशकात वॉल स्ट्रीटचा (आणि व्यापक आर्थिक जगाचा) एक आकर्षक इतिहास आहे आणि महत्त्वाकांक्षी तरुण व्यावसायिक नेत्यांना त्यांच्या कारकिर्दीत येणाऱ्या प्रलोभन, आव्हाने आणि निराशेबद्दल (रंगीत पात्रांचा उल्लेख न करता) सावधगिरीची कहाणी आहे.

जिम कॉलिन्स, गुड टू ग्रेट: काही कंपन्या का झेप घेतात... आणि काही करत नाहीत . एक उत्तम कंपनी बनवण्यासाठी काय करावे लागते आणि तरुण व्यावसायिकांना त्यांचे नेतृत्व करण्यासाठी कोणते गुण आवश्यक असतील? जिम कॉलिन्स यांनी त्यांच्या इन्स्टंट क्लासिक गुड टू ग्रेटमध्ये व्यवसाय नेतृत्वाच्या मूल्यांकनात नवीन कठोरता आणली, ज्यामध्ये एका संशोधन पथकाने "६,००० लेखांचे पुनरावलोकन केले आणि २००० पृष्ठांच्या मुलाखतींचे ट्रान्सक्रिप्ट तयार केले." याचा परिणाम म्हणजे कंपनीला उत्तम बनवण्यावर एक पद्धतशीर ग्रंथ, ज्यामध्ये कॉलिन्स ज्याला "लेव्हल ५ लीडरशिप" म्हणतात त्याबद्दल विशेषतः मनोरंजक निष्कर्ष आहेत ज्यांनी आधुनिक व्यवसायाचा चेहरामोहरा बदलला आहे.

रॉबर्ट सियाल्डिनी, प्रभाव: मन वळवण्याचे मानसशास्त्र . मन वळवणे हे व्यवसायाच्या केंद्रस्थानी असते, जिथे नेत्यांनी क्लायंट, ग्राहक, पुरवठादार आणि कर्मचाऱ्यांपर्यंत पोहोचले पाहिजे. मन वळवण्याच्या मुख्य तत्त्वांवर आधारित सियाल्डिनीचे क्लासिक हे व्यावसायिक जीवनात मानसशास्त्रीय तत्त्वांच्या क्रॉस-अ‍ॅपचे एक उत्कृष्ट उदाहरण आहे. तज्ज्ञ कार विक्रेत्यांपासून ते रिअल इस्टेट विक्रेत्यांपर्यंत सर्वांच्या वैयक्तिक अनुभवांवर आणि मुलाखतींवर आधारित - सियाल्डिनीचे पुस्तक रोमांचक आणि हो, मन वळवणारे आहे. हे माल्कम ग्लॅडवेल आणि स्टीव्हन लेविट सारख्या आधुनिक लेखकांच्या इतर कामांची उत्तम ओळख करून देते, जे सामाजिक आणि भौतिक विज्ञानातील सिद्धांतांचे दैनंदिन जीवनात भाषांतर करतात.

रिचर्ड टेडलो, जायंट्स ऑफ एंटरप्राइज: सेव्हन बिझनेस इनोव्हेटर्स अँड द एम्पायर्स दे बिल्ट . रिचर्ड टेडलो यांनी माझ्या आवडत्या बिझनेस स्कूलच्या वर्गांपैकी एक, द कमिंग ऑफ मॅनेजरियल कॅपिटलिझम शिकवले आणि हे पुस्तक त्या वर्गाच्या काही उच्च बिंदूंचे उतार-चढ़ाव करण्यासारखे आहे. जायंट्स ऑफ एंटरप्राइज काही व्यावसायिकांच्या जीवनाचे वर्णन करते - कार्नेगी, फोर्ड, ईस्टमन, वॉल्टन - ज्यांनी आज आपण ज्या जगामध्ये राहतो त्या जगाला आकार दिला. भविष्य घडवू पाहणाऱ्या तरुण व्यावसायिक नेत्यासाठी आधुनिक व्यवसाय उभारणाऱ्या व्यक्ती आणि कंपन्यांचा हा थोडक्यात परिचय आहे.

नियाल फर्ग्युसन, द असेंट ऑफ मनी: अ फायनान्शियल हिस्ट्री ऑफ द वर्ल्ड . भांडवलशाहीच्या केंद्रस्थानी आर्थिक भांडवल असते. व्यवसाय नेतृत्वाची आकांक्षा बाळगणाऱ्या कोणत्याही तरुणाने आपण ज्या आर्थिक जगात राहतो ते समजून घेतले पाहिजे. फर्ग्युसन हे आपल्या काळातील एक प्रमुख लोकप्रिय इतिहासकार आहेत आणि द असेंट ऑफ मनी हे पुस्तक प्राचीन जगापासून ते आधुनिक युगापर्यंत पैसा आणि वित्तीय बाजारपेठांच्या उत्क्रांतीचा मागोवा घेते. हे वित्त इतिहास आणि सध्याच्या स्थितीवर एक आवश्यक प्राथमिक लेख आहे.

क्लेटन एम. क्रिस्टेनसेन, द इनोव्हेटरचा दुविधा: जेव्हा नवीन तंत्रज्ञानामुळे मोठ्या कंपन्या अपयशी ठरतात . क्ले क्रिस्टेनसेन यांना अलिकडेच थिंकर्स५० ने जगातील सर्वात महान व्यवसाय विचारवंत म्हणून स्थान दिले आणि त्यांचे ब्रेकआउट पुस्तक नवोपक्रम आणि "व्यत्यय" वरील एक विचारशील पुस्तक होते ज्याला द इनोव्हेटरचा दुविधा म्हणतात. क्रिस्टेनसेनची सर्व पुस्तके वाचनीय आहेत, परंतु व्यवसायातील नवोपक्रम कसा चालवायचा आणि नवीन तंत्रज्ञानाने त्याच्या व्यवसाय मॉडेलमध्ये व्यत्यय आणण्याची सतत धमकी देणाऱ्या स्पर्धकांशी कसे लढायचे याचा विचार करणाऱ्या कोणत्याही तरुण नेत्यासाठी हे कदाचित सर्वात मूलभूत आहे.

स्टीफन आर. कोवे, द सेव्हन हॅबिट्स ऑफ हायली इफेक्टिव्ह पीपल . कोवे यांचे पुस्तक स्व-मदतीतील सर्वोत्तम गोष्टींचे प्रतिनिधित्व करते. प्राधान्यक्रम, सहानुभूती, स्व-नूतनीकरण आणि इतर विषयांबद्दलचा त्यांचा सल्ला अंतर्दृष्टीपूर्ण आणि व्यावहारिक दोन्ही आहे. व्यवसायात करिअर करणाऱ्या कोणत्याही व्यक्तीच्या वैयक्तिक आणि व्यावसायिक विकासासाठी सेव्हन हॅबिट्स उपयुक्त ठरू शकतात.

बिल जॉर्ज, ट्रू नॉर्थ: डिस्कव्हर युवर ऑथेंटिक लीडरशिप . पुढच्या पिढीतील व्यावसायिक नेत्यांचे एक वैशिष्ट्य म्हणजे प्रामाणिकपणावर लक्ष केंद्रित करणे. बिल जॉर्ज यांनी त्यांच्या दुसऱ्या पुस्तक, ट्रू नॉर्थमध्ये प्रामाणिक नेतृत्व विकासाचा दृष्टिकोन उत्तम प्रकारे मांडला आहे. जॉर्ज (ज्यांच्याशी मी आधी सहलेखन केले आहे) यांनी पुस्तक तयार करताना वरिष्ठ नेत्यांच्या १०० हून अधिक मुलाखती घेतल्या आणि तरुण नेत्यांना स्वतःला जाणून घेण्याचा आणि त्या ज्ञानाचे नेतृत्वासाठी वैयक्तिक तत्त्वांमध्ये रूपांतर करण्याचा सल्ला दिला.

तर तुमच्या निवडी काय आहेत? "तरुण व्यावसायिक नेत्यांच्या" यादीव्यतिरिक्त, तुम्ही इतर काही निवडी सुचवाल का?