Južna Afrika: Od Onih Koji Su Napustili školu Do Inovatora

RLabs , koji je osnovao Marlon Parker, inovacijski je pokret koji transformira mlade u problematičnim zajednicama, gangstere, one koji su napustili školu i bivše osuđenike u one koji mijenjaju svijet. U ovom blogu razmatramo kako RLabs ulaže u mlade "stručnjake za rješavanje problema" kako bi se borio protiv kriminala i nezaposlenosti.

"Funkcionira jer je RLabs pokret ljudi za ljude."

Marlon Parker odrastao je u općini Cape Flats u Cape Townu, okružen rastućom stopom nezaposlenosti, kriminala, nasilja bandi i zlouporabe droga. Kao najstariji u samohranom kućanstvu, Marlon je bio prisiljen dopunjavati obiteljski prihod te je s osam godina prodavao slatkiše i nosio vrećice s namirnicama kako bi zaradio dodatni novac.

S 19 godina, dok je radio u zračnoj luci, slučajan razgovor s kolegom motivirao ga je da studira informacijsku tehnologiju (IT) i nadahnuo ga novim mogućnostima. Nikada nije dodirnuo računalo prije upisa na sveučilište, a do trenutka kada je završio studij računarstva, nikada ga nije posjedovao.

15 godina kasnije - Marlon je sada osnivač Reconstructed Living Labsa (RLabs), pokreta vođenog društvenim inovacijama, gdje su osobe koje su odustale od škole, bivši osuđenici, gangsteri, beskućnici, bivši ovisnici o drogama i samohrane majke (od kojih su većina mladi) pozicionirane da pokreću trajne društvene promjene. RLabs, izvorno osnovan u Cape Flatsu, sada je prisutan u 21 zemlji. Uključuje fizičke i virtualne centre koji nude besplatne IT i poduzetničke tečajeve, inkubatore za poduzeća koja vode mladi i omladinske kafiće gdje mladi ljudi mogu razmjenjivati ​​dobra djela za virtualnu valutu koju je razvio RLabs. Svaka komponenta RLabsa osmišljena je kako bi potaknula nadu i katalizirala kreativnost mladih kako bi se promijenili ukorijenjeni sustavi nezaposlenosti, kriminala i nasilja u ugroženim i problematičnim zajednicama.

Marlon je utro vlastiti put stvarajući prilike iz samih izazova koji su razdirali njegovu zajednicu.

Marlonovo putovanje vodilo ga je od borbe za preživljavanje kao dječaka u zajednici s vrlo malo nade, do osnivanja RLabsa, osmišljenog kako bi donio inovacije i nove mogućnosti u problematične zajednice. Njegovo putovanje nadahnjuje viziju za druge mlade ljude s malo izgleda:

„Oduvijek smo poticali mlade da prestanu razmišljati o poslu jer nikada neće biti dovoljno poslova [u Južnoj Africi]. Umjesto toga, motiviramo ih da se usredotoče na posao koji treba obaviti u našim zajednicama. Imamo obilje posla, ali ograničen broj poslova. Stoga se usredotočujemo na pretvaranje posla u ekonomske prilike – u ekonomiju nade.“

Do sada su RLabs i IT inovacije osmišljene u njegovim inkubatorima stvorili 20 000 radnih mjesta (izravno i neizravno), rješavajući društvene izazove putem 22 IT pokretana društvena poduzeća i 185 poslovnih proizvoda inspiriranih RLabsima.

RLabs je također osigurao besplatnu obuku za više od 27 000 ljudi i sveučilišne stipendije za 438 ljudi. RLabs gradi zamah za pokret "Ekonomije nade" globalno u zemljama poput Somalije, Zimbabvea, Tanzanije, Kenije, Bocvane, Nigerije, Namibije, Malezije, Portugala, Brazila, Ujedinjenog Kraljevstva i Filipina (uključujući 17 fizičkih središta uglavnom smještenih u Africi).

Marlonov rad doveo je do njegovog izbora za Ashoka Fellowa , Mreže mladih afričkih lidera američkog predsjednika Baracka Obame 2012. godine i njegovog izbora za mladog globalnog lidera Svjetskog ekonomskog foruma 2014. godine .

"Kako možemo učiniti nadu zaraznom?"

Ulaganje u mlade "stručnjake za probleme" kako bi se postigla sistemska rješenja za njihove zajednice

„Najinovativniji aspekt RLabsa je njegov pristup angažmanu s ljudima“, kaže Marlon, „Funkcionira jer je RLab pokret ljudi za ljude. Isti ljudi kojima služimo žive u zajednici i dobro razumiju kontekst, što ih čini 'stručnjacima za probleme'.“

U RLabsu ovi mladi "stručnjaci za probleme" dobivaju alate i resurse za stvaranje inovativnih poduzeća i rješenja vođenih potražnjom, temeljenih na razumijevanju da ih njihova osobna iskustva s problemima koji muče njihove zajednice čine ljudima u najboljem položaju za pokretanje trajnih promjena.

RLabs se fokusira na stvaranje pravih prostora za inovacije ulaganjem u ljude kako bi im pomogao da se osjećaju poštovano i cijenjeno kao pokretači promjene. RLabs Academy nudi besplatne tečajeve iz dizajna softvera, programiranja, operativnih sustava, poduzetništva, društvenih medija i vodstva. Svaki tečaj ima temeljni fokus na rješavanju problema kroz kritičko razmišljanje i dizajnersko razmišljanje; 70% polaznika su žene, 90% su crnci, obojeni ljudi ili Indijci.

Ulaganje u mlade "stručnjake za probleme" kako bi se postigla sistemska rješenja za njihove zajednice

„Najinovativniji aspekt RLabsa je njegov pristup angažmanu s ljudima“, kaže Marlon, „Funkcionira jer je RLab pokret ljudi za ljude. Isti ljudi kojima služimo žive u zajednici i dobro razumiju kontekst, što ih čini 'stručnjacima za probleme'.“

U RLabsu ovi mladi "stručnjaci za probleme" dobivaju alate i resurse za stvaranje inovativnih poduzeća i rješenja vođenih potražnjom, temeljenih na razumijevanju da ih njihova osobna iskustva s problemima koji muče njihove zajednice čine ljudima u najboljem položaju za pokretanje trajnih promjena.

RLabs se fokusira na stvaranje pravih prostora za inovacije ulaganjem u ljude kako bi im pomogao da se osjećaju poštovano i cijenjeno kao pokretači promjene. RLabs Academy nudi besplatne tečajeve iz dizajna softvera, programiranja, operativnih sustava, poduzetništva, društvenih medija i vodstva. Svaki tečaj ima temeljni fokus na rješavanju problema kroz kritičko razmišljanje i dizajnersko razmišljanje; 70% polaznika su žene, 90% su crnci, obojeni ljudi ili Indijci.

U RLabsu postoje dva vrlo jednostavna pravila: osmijeh i plaćanje unaprijed.

Akademija je besplatna, a inkubator napreduje zahvaljujući samoodrživom dizajnu – diplomanti daju svoj doprinos služeći kao voditelji tečajeva, a 60% prihoda RLabsa generira se od projekata unutar Laboratorija. „Najveća valuta na svijetu su ljudi“, kaže Marlon.

Ova ideja na najosnovnije načine utječe na dizajn RLabsa. Nadovezujući se na ovo načelo, Marlon je nedavno surađivao s Odjelom za društveni razvoj Zapadnog Capea kako bi pokrenuo niz Omladinskih kafića gdje mladi ljudi uče čineći dobro. Ovi kafići ne prihvaćaju gotovinu – jedini način da se nešto kupi jest činiti dobro i zaraditi valutu.

„Inovacija je, za mene, rezultat kreativnosti (ili kreativnosti u praksi) koji ostavlja pozitivan socioekonomski utjecaj. Inovacija je oduvijek bila u DNK Afrikanaca jer smo prirodno programirani da preživimo sve vrste izazova u našim društvima. Ova nova generacija mladih ljudi ima priliku prijeći iz 'inovatora preživljavanja' u 'inovatore svrhe'.“

Na primjer, umjesto da samo inovirate kako biste osigurali da vi i vaš dom imate čistu vodu, stvorite novi način pročišćavanja vode koji će transformirati tržišta u razvoju", kaže Marlon.

Marlon prakticira ono što propovijeda. Njegova vlastita transformacija od dječaka koji se bori za preživljavanje do svjetski poznatog društvenog inovatora dogodila se dok je nastavio postavljati i odgovarati na najteža pitanja u korijenu problema svoje zajednice; "Što uzrokuje društvenu transformaciju i domišljatost u okruženjima u kojima je nada oskudna?" i "Kako možemo učiniti nadu zaraznom?"

Ovakva pitanja pomažu njemu, RLabsu i zajednicama s kojima se angažiraju, da ostanu u prvim redovima; kontinuirano dizajnirajući stalno promjenjive i inovativne modele za brzo promjenjivi i globalizirani svijet u kojem potražnja za stručnjacima za probleme i rješavateljima problema nastavlja rasti.