దక్షిణాఫ్రికా: చదువు మానేసిన వారి నుండి ఆవిష్కర్తల వరకు

మార్లన్ పార్కర్ స్థాపించిన RLabs అనేది ఒక ఆవిష్కరణ ఉద్యమం, ఇది సమస్యాత్మక సమాజాలలోని యువతను, గ్యాంగ్‌స్టర్లను, చదువు మానేసిన వారిని మరియు మాజీ దోషులను మార్పు చేసేవారిగా మారుస్తుంది. ఈ బ్లాగులో, నేరాలు & నిరుద్యోగాన్ని అధిగమించడానికి RLabs యువ "సమస్య నిపుణులలో" ఎలా పెట్టుబడి పెడుతుందో మనం పరిశీలిస్తాము.

"RLabs అనేది ప్రజల కోసం ప్రజల ఉద్యమం కాబట్టి ఇది పనిచేస్తుంది."

మార్లన్ పార్కర్ కేప్ టౌన్ లోని కేప్ ఫ్లాట్స్ టౌన్ షిప్ లో పెరిగాడు, నిరుద్యోగం, నేరాలు, సామూహిక హింస మరియు మాదకద్రవ్యాల దుర్వినియోగం పెరుగుతున్న రేట్లతో చుట్టుముట్టబడ్డాడు. ఒంటరి తల్లిదండ్రుల కుటుంబంలో పెద్దవాడిగా, మార్లన్ కుటుంబ ఆదాయాన్ని పెంచవలసి వచ్చింది మరియు ఎనిమిదేళ్ల వయసులో అతను అదనపు నగదు సంపాదించడానికి మిఠాయిలు అమ్ముతూ మరియు కిరాణా సంచులను తీసుకెళ్లేవాడు.

19 ఏళ్ల వయసులో విమానాశ్రయంలో పనిచేస్తున్నప్పుడు, ఒక సహోద్యోగితో అనుకోకుండా జరిగిన సంభాషణ అతన్ని సమాచార సాంకేతికత (IT) అధ్యయనం చేయడానికి ప్రేరేపించింది మరియు అతనిలో కొత్త అవకాశాలను ప్రేరేపించింది. విశ్వవిద్యాలయంలో చేరే ముందు అతను ఎప్పుడూ కంప్యూటర్‌ను ముట్టుకోలేదు మరియు కంప్యూటర్ సైన్స్ డిగ్రీ పూర్తి చేసే సమయానికి, అతను ఎప్పుడూ దానిని సొంతం చేసుకోలేదు.

15 సంవత్సరాలు వేగంగా ముందుకు సాగి - మార్లన్ ఇప్పుడు రీకన్‌స్ట్రక్టెడ్ లివింగ్ ల్యాబ్స్ (RLabs) స్థాపకుడు, ఇది ఒక సామాజిక ఆవిష్కరణ-ఆధారిత ఉద్యమం, ఇక్కడ డ్రాపౌట్స్, మాజీ దోషులు, గ్యాంగ్‌స్టర్లు, నిరాశ్రయులు, మాజీ మాదకద్రవ్యాల బానిసలు మరియు ఒంటరి తల్లులు (వీరిలో ఎక్కువ మంది యువత) శాశ్వత సామాజిక మార్పును నడిపించడానికి స్థానం కల్పించారు. కేప్ ఫ్లాట్స్‌లో మొదట స్థాపించబడిన RLabs, ఇప్పుడు 21 దేశాలలో ఉన్నాయి. వాటిలో ఉచిత IT మరియు వ్యవస్థాపక కోర్సులను అందించే భౌతిక మరియు వర్చువల్ హబ్‌లు, యువత నేతృత్వంలోని సంస్థలకు ఇంక్యుబేటర్లు మరియు యువత RLabs-అభివృద్ధి చేసిన వర్చువల్ కరెన్సీ కోసం మంచి పనులను మార్పిడి చేసుకోగల యూత్ కేఫ్‌లు ఉన్నాయి. RLabs యొక్క ప్రతి భాగం ఆశను ప్రేరేపించడానికి మరియు యువత నేతృత్వంలోని సృజనాత్మకతను ఉత్ప్రేరకపరచడానికి రూపొందించబడింది, తద్వారా వెనుకబడిన మరియు సమస్యాత్మక సమాజాలలో నిరుద్యోగం, నేరం మరియు హింస యొక్క పాతుకుపోయిన వ్యవస్థలను మార్చవచ్చు.

తన సమాజాన్ని ముక్కలు చేస్తున్న సవాళ్ల నుండే అవకాశాలను సృష్టించుకోవడం ద్వారా మార్లన్ తనదైన మార్గాన్ని సుగమం చేసుకున్నాడు.

చిన్నతనంలో చాలా తక్కువ ఆశలు ఉన్న సమాజంలో మనుగడ కోసం పోరాడుతున్న మార్లన్ ప్రయాణం, సమస్యాత్మక సమాజాలకు ఆవిష్కరణలు మరియు కొత్త అవకాశాలను తీసుకురావడానికి రూపొందించబడిన RLabs స్థాపన వరకు అతన్ని నడిపించింది. అతని ప్రయాణం తక్కువ అవకాశాలు ఉన్న ఇతర యువకులకు ఒక దార్శనికతను ప్రేరేపిస్తుంది:

"[దక్షిణాఫ్రికాలో] తగినంత ఉద్యోగాలు ఎప్పటికీ ఉండవు కాబట్టి ఉద్యోగం గురించి ఆలోచించడం మానేయమని మేము ఎల్లప్పుడూ యువతను ప్రోత్సహిస్తున్నాము. బదులుగా మా కమ్యూనిటీలలో చేయవలసిన పనిపై దృష్టి పెట్టమని మేము వారిని ప్రేరేపిస్తాము. మాకు చేయడానికి చాలా పని ఉంది కానీ పరిమిత ఉద్యోగాలు ఉన్నాయి. కాబట్టి మేము పనిని ఆర్థిక అవకాశాలుగా - హోప్ ఎకానమీగా మార్చడంపై దృష్టి పెడతాము."

ఇప్పటివరకు, RLabs మరియు దాని ఇంక్యుబేటర్లలో రూపొందించిన IT ఆవిష్కరణలు 22 IT-ఆధారిత సామాజిక సంస్థలు మరియు 185 RLabs-ప్రేరేపిత వ్యాపార ఉత్పత్తుల ద్వారా సామాజిక సవాళ్లను పరిష్కరించడం ద్వారా 20,000 ఉద్యోగాలను (ప్రత్యక్షంగా మరియు పరోక్షంగా) సృష్టించాయి.

RLabs 27,000 మందికి పైగా ఉచిత శిక్షణను మరియు 438 మందికి విశ్వవిద్యాలయ స్కాలర్‌షిప్‌లను కూడా అందించింది. RLabs ప్రపంచవ్యాప్తంగా సోమాలియా, జింబాబ్వే, టాంజానియా, కెన్యా, బోట్స్వానా, నైజీరియా, నమీబియా, మలేషియా, పోర్చుగల్, బ్రెజిల్, UK మరియు ఫిలిప్పీన్స్ (ఎక్కువగా ఆఫ్రికాలో ఉన్న 17 భౌతిక కేంద్రాలతో సహా) వంటి దేశాలలో "హోప్ ఎకానమీ" ఉద్యమానికి ఊపునిస్తోంది.

మార్లన్ చేసిన కృషి కారణంగా ఆయన 2012లో అశోక ఫెలోగా , అమెరికా అధ్యక్షుడు బరాక్ ఒబామా యంగ్ ఆఫ్రికన్ లీడర్స్ నెట్‌వర్క్‌కు ఎన్నికయ్యారు మరియు 2014లో వరల్డ్ ఎకనామిక్ ఫోరం యంగ్ గ్లోబల్ లీడర్‌గా ఎంపికయ్యారు.

"మనం ఆశను ఎలా అంటువ్యాధిగా మార్చగలం?"

వారి కమ్యూనిటీలకు క్రమబద్ధమైన పరిష్కారాలను అందించడానికి యువ "సమస్య నిపుణుల"లో పెట్టుబడి పెట్టడం.

"RLabs లో అత్యంత వినూత్నమైన అంశం ఏమిటంటే, ప్రజలతో సన్నిహితంగా ఉండే విధానం." మార్లన్ ఇలా అంటాడు, "RLabs అనేది ప్రజల కోసం ప్రజల ఉద్యమం కాబట్టి ఇది పనిచేస్తుంది. మనం సేవ చేసే వ్యక్తులు, సమాజంలో నివసిస్తున్నారు మరియు సందర్భాన్ని బాగా అర్థం చేసుకున్న వారు వారిని 'సమస్య నిపుణులు'గా చేస్తారు."

RLabsలో ఈ యువ "సమస్య నిపుణులకు" వారి కమ్యూనిటీలను పట్టిపీడిస్తున్న సమస్యలతో వారి వ్యక్తిగత అనుభవాలు, శాశ్వత మార్పును నడిపించడానికి ఉత్తమ స్థానంలో ఉన్న వ్యక్తులుగా మారుస్తాయనే అవగాహన ఆధారంగా వినూత్నమైన, డిమాండ్-ఆధారిత సంస్థలు మరియు పరిష్కారాలను సృష్టించడానికి సాధనాలు మరియు వనరులు ఇవ్వబడతాయి.

RLabs అనేది మార్పుకు కారకులుగా గౌరవం మరియు విలువను పొందేలా వ్యక్తులలో పెట్టుబడి పెట్టడం ద్వారా ఆవిష్కరణలకు సరైన స్థలాలను సృష్టించడంలో దృష్టి పెడుతుంది. RLabs అకాడమీ సాఫ్ట్‌వేర్ డిజైన్, ప్రోగ్రామింగ్, ఆపరేటింగ్ సిస్టమ్స్, వ్యవస్థాపకత, సోషల్ మీడియా మరియు నాయకత్వంలో ఉచిత కోర్సులను అందిస్తుంది. ప్రతి కోర్సులో క్లిష్టమైన ఆలోచన మరియు డిజైన్ ఆలోచన ద్వారా సమస్య పరిష్కారంపై అంతర్లీన దృష్టి ఉంటుంది; పాల్గొనేవారిలో 70% మంది మహిళలు, 90% మంది నల్లజాతీయులు, రంగురంగులు లేదా భారతీయులు.

వారి కమ్యూనిటీలకు క్రమబద్ధమైన పరిష్కారాలను అందించడానికి యువ "సమస్య నిపుణుల"లో పెట్టుబడి పెట్టడం.

"RLabs లో అత్యంత వినూత్నమైన అంశం ఏమిటంటే, ప్రజలతో సన్నిహితంగా ఉండే విధానం." మార్లన్ ఇలా అంటాడు, "RLabs అనేది ప్రజల కోసం ప్రజల ఉద్యమం కాబట్టి ఇది పనిచేస్తుంది. మనం సేవ చేసే వ్యక్తులు, సమాజంలో నివసిస్తున్నారు మరియు సందర్భాన్ని బాగా అర్థం చేసుకున్న వారు వారిని 'సమస్య నిపుణులు'గా చేస్తారు."

RLabsలో ఈ యువ "సమస్య నిపుణులకు" వారి కమ్యూనిటీలను పట్టిపీడిస్తున్న సమస్యలతో వారి వ్యక్తిగత అనుభవాలు, శాశ్వత మార్పును నడిపించడానికి ఉత్తమ స్థానంలో ఉన్న వ్యక్తులుగా మారుస్తాయనే అవగాహన ఆధారంగా వినూత్నమైన, డిమాండ్-ఆధారిత సంస్థలు మరియు పరిష్కారాలను సృష్టించడానికి సాధనాలు మరియు వనరులు ఇవ్వబడతాయి.

RLabs అనేది మార్పుకు కారకులుగా గౌరవం మరియు విలువను పొందేలా వ్యక్తులలో పెట్టుబడి పెట్టడం ద్వారా ఆవిష్కరణలకు సరైన స్థలాలను సృష్టించడంలో దృష్టి పెడుతుంది. RLabs అకాడమీ సాఫ్ట్‌వేర్ డిజైన్, ప్రోగ్రామింగ్, ఆపరేటింగ్ సిస్టమ్స్, వ్యవస్థాపకత, సోషల్ మీడియా మరియు నాయకత్వంలో ఉచిత కోర్సులను అందిస్తుంది. ప్రతి కోర్సులో క్లిష్టమైన ఆలోచన మరియు డిజైన్ ఆలోచన ద్వారా సమస్య పరిష్కారంపై అంతర్లీన దృష్టి ఉంటుంది; పాల్గొనేవారిలో 70% మంది మహిళలు, 90% మంది నల్లజాతీయులు, రంగురంగులు లేదా భారతీయులు.

RLabs లో రెండు చాలా సులభమైన నియమాలు ఉన్నాయి: చిరునవ్వు మరియు ముందుకు చెల్లించండి.

అకాడమీ ఉచితం మరియు స్వయం-స్థిరమైన డిజైన్ కారణంగా ఇంక్యుబేటర్ ముందుకు సాగుతుంది - గ్రాడ్యుయేట్లు కోర్సు ఫెసిలిటేటర్లుగా పనిచేయడం ద్వారా తిరిగి ఇస్తారు మరియు RLabs ఆదాయంలో 60% ల్యాబ్‌లోని ప్రాజెక్టుల నుండి వస్తుంది. "ప్రపంచంలో గొప్ప కరెన్సీ ప్రజలు" అని మార్లన్ చెప్పారు.

ఈ ఆలోచన RLabs రూపకల్పనను అత్యంత ప్రాథమిక మార్గాల్లో తెలియజేస్తుంది. ఈ సూత్రంపై ఆధారపడి, మార్లన్ ఇటీవల వెస్ట్రన్ కేప్ డిపార్ట్‌మెంట్ ఆఫ్ సోషల్ డెవలప్‌మెంట్‌తో భాగస్వామ్యం కుదుర్చుకుని, యువత మంచి చేయడం ద్వారా నేర్చుకోవడానికి వెళ్ళే యూత్ కేఫ్‌ల శ్రేణిని ప్రారంభించారు. ఈ కేఫ్‌లు నగదును అంగీకరించవు - ఏదైనా కొనడానికి ఏకైక మార్గం మంచి చేయడం మరియు కరెన్సీని సంపాదించడం.

"నా దృష్టిలో ఆవిష్కరణ అనేది సృజనాత్మకత (లేదా ఆచరణలో సృజనాత్మకత) యొక్క ఫలితం, ఇది సానుకూల సామాజిక-ఆర్థిక ప్రభావాన్ని చూపుతుంది. మన సమాజాలలోని అన్ని రకాల సవాళ్లను తట్టుకుని నిలబడటానికి మనం సహజంగానే సిద్ధంగా ఉన్నందున, ఆవిష్కరణ ఎల్లప్పుడూ ఆఫ్రికన్ల DNAలో ఉంటుంది. ఈ కొత్త తరం యువత 'మనుగడ ఆవిష్కర్తలు' నుండి 'ఉద్దేశ్య ఆవిష్కర్తలు'గా మారడానికి అవకాశం ఉంది.

ఉదాహరణకు, మీకు మరియు మీ ఇంటికి పరిశుభ్రమైన నీరు ఉందని నిర్ధారించుకోవడానికి కేవలం ఆవిష్కరణలు చేయడానికి బదులుగా, అభివృద్ధి చెందుతున్న మార్కెట్లను మార్చే కొత్త నీటిని శుద్ధి చేసే మార్గాన్ని సృష్టించండి." అని మార్లన్ చెప్పారు.

మార్లన్ తాను బోధించే వాటిని ఆచరిస్తాడు. మనుగడ కోసం కష్టపడుతున్న చిన్న పిల్లవాడి నుండి ప్రపంచ స్థాయి సామాజిక ఆవిష్కర్తగా అతని స్వంత పరివర్తన అతను తన సమాజ సమస్యల మూలాల్లోని కఠినమైన ప్రశ్నలను అడగడం మరియు పరిష్కరించడం కొనసాగించడంతో జరిగింది; "ఆశ కొరత ఉన్న వాతావరణాలలో సామాజిక పరివర్తన మరియు చాతుర్యానికి కారణమేమిటి?" మరియు "మనం ఆశను ఎలా అంటువ్యాధిగా మార్చగలం?"

ఈ రకమైన ప్రశ్నలు అతనికి, RLabs మరియు వారు నిమగ్నమయ్యే కమ్యూనిటీలకు, అత్యాధునిక స్థాయిలో ఉండటానికి సహాయపడతాయి; సమస్య నిపుణులు మరియు సమస్య పరిష్కారాల కోసం డిమాండ్ పెరుగుతూనే ఉన్న వేగంగా మారుతున్న మరియు ప్రపంచీకరించబడిన ప్రపంచం కోసం నిరంతరం అభివృద్ధి చెందుతున్న మరియు వినూత్న నమూనాలను రూపొందించడం.