Седам начина на које наша предузећа могу помоћи избеглицама

Желите да учините нешто да помогнете више од 25 милиона избеглица у свету? Сваки посао — без обзира на величину — може им дати подстицај, каже Мелиса Флеминг, главни портпарол УНХЦР-а, Агенције УН за избеглице.

У суботу, 9. јуна, имао сам част да будем ко-домаћин првог ТЕДк догађаја одржаног у избегличком кампу — одржан је у кенијском кампу Какума , дому за више од 186.000 људи из 19 различитих земаља. 15 говорника и уметника били су мешавина садашњих и бивших избеглица, као и стручњака који проучавају како јавност и привреда реагују на њих, а моћи ћете да гледате њихове разговоре и наступе онлајн у наредним месецима.

Иако је ТЕДкКакумаЦамп-у требало много месеци планирања да се изведе, није сваки напор да се помогне избеглицама толико дуготрајан. У прошлости сам писао о различитим начинима на које многи од нас појединаца можемо да подржимо расељена лица, а сада бих желео да истакнем како предузећа могу да ураде свој део посла. У протеклој деценији, многа предузећа су повећала своје финансијске донације организацијама које подржавају избеглице, што је било одлично. Али верујем да приватни сектор има важну улогу поред филантропије. Компаније које већ прихватају ову улогу имају тенденцију да је виде као друштвено добро, али и као једноставно добар посао. То је добро за приступ који је изнео Глобални договор о избеглицама (који би требало да га усвоје земље чланице Уједињених нација касније ове године). Али са бројем избеглица који прелази 25 милиона широм света, више компанија једноставно мора да се укључи. Ево седам начина:

1. Помозите избеглицама да добију посао — запошљавањем или пружањем подршке предузећима у власништву избеглица .

Запослење је трансформативно за свакога, а посебно за избеглице и њихове породице. Избеглице имају тенденцију да буду високо мотивисани радници. Они су жељни да допринесу и могу донети вредне таленте и искуства из својих матичних земаља. У новој студији , Фондација Шатор — коју је основао извршни директор Чобанија Хамди Улукаја са циљем да мобилише приватни сектор да подржи и оснажи избеглице — открила је да избеглице имају тенденцију да се дуже држе својих послодаваца и такође помажу у регрутовању других посвећених радника избеглица.

Ипак, понекад језичке баријере и баријере у вештинама стоје на путу запошљавања. У тим случајевима, специјализоване агенције за обуку и запошљавање — попут Бреакинг Барриерс у УК и РеБоот КАМП у Јордану, као и корпоративне иницијативе попут ЕИ немачког тима за подршку избеглицама — могу помоћи. Неке националне владе такође могу бити регрутоване; Мидтваск, компанија за индустријско прање веша у Данској, сарађивала је са данском владом да понуди обуку на послу и часове језика новозапосленим избеглицама. Не само да је трансформисало радно место Мидтваска, већ је производња порасла за 5 процената од почетка програма. Не ради се о добротворним акцијама, већ о добром пословању , објашњава извршни директор Мидтваска, Пернилле Лундванг: „Људи различитих националности и различитог порекла стварају ову динамику која нас чини бољим.“

Поред запошљавања избеглица, можете подржати предузетнике избеглице; пошто они имају тенденцију да ангажују своје колеге избеглице, често помажете и њиховој заједници. Кроз своју иницијативу Хуман Сафети Нет , италијанска осигуравајућа компанија Генерали се обавезала да ће помоћи избеглицама да оснују 500 нових предузећа до 2020. Помоћ предузетницима избеглицама може имати различите облике, од менторства кроз организације попут Тхе Ентрепренеуриал Рефугее Нетворк у Великој Британији до једноставног коришћења њихових услуга за њихове производе. Шведска ИКЕА је у партнерству са Фондацијом реке Јордан, непрофитном друштвеном организацијом, како би набављала ручно израђене производе од сиријских избеглица и локалних јорданских жена. Прва колекција њихових рукотворина лансирана је у ИКЕА-иној продавници Аман у децембру и биће пласирана у продавнице широм Блиског истока у наредне две године, а програм планира да на крају обезбеди рад за 400 жена занатлија.

2. Будите заговорник избеглица.

Регулаторне баријере које спречавају избеглице да раде, поседују предузећа или чак имају банковне рачуне и даље постоје у многим највећим земљама у земљама у развоју у којима се налазе избеглице. Глобална предузећа могу одиграти критичну, често иза сцене, улогу тако што ће направити пословну основу за економско укључивање избеглица. Банке у неколико афричких земаља користе своју полугу са националним владама да уклоне неке од препрека финансијском учешћу избеглица. 2017. године, Банка Замбије, централна банка земље, почела је да прихвата избегличке идентификационе картице . Сада тамошње избеглице могу да отворе рачуне за мобилни новац, што значи да предузетници могу да понуде банкарске услуге избеглицама које живе чак иу најудаљенијим насељима у Замбији, као што је Маиукваиуква у западном делу земље.

Заговарање такође може имати облик охрабривања колега у корпоративном свету да следе ваше вођство. Кроз своју коалицију Партнерство за избеглице, Фондација Шатор повезује предузећа посвећена подршци избеглицама како би могли да деле информације и најбоље праксе. Једна од њених партнерских организација, амерички произвођач сладоледа Бен & Јерри'с, креирала је кампању заговарања Заједно за избеглице , која се ослања на подршку својих купаца како би убедила земље чланице ЕУ да се обавежу на пресељење избеглица.

3. Развити добра и услуге које су потребне избеглицама.

Свака избеглица је потенцијални потрошач; идентификовање њихових посебних потреба може бити одлична пословна прилика за компаније које су спремне на иновације. Док избеглице представљају релативно мало тржиште, проширење услуга на заједнице домаћина повећава број купаца. У руралној северној Уганди, на пример, лоша мобилна повезаност отежавала је недавно пристиглим избеглицама из Јужног Судана да комуницирају са члановима породице код куће и да добију електронске трансфере новца од агенција за помоћ. УНХЦР се обратио предузећима за помоћ, постигавши договоре са локалним оператерима мобилне мреже да замене торњеве у два избегличка насеља и да почну да продају телефоне и СИМ картице избеглицама по сниженим ценама. Као бонус, људи који живе у близини имали су користи, како од појачаног пријема телефона тако и од могућности да продају производе избеглицама које су сада могле да примају електронске трансфере новца.

Неке компаније за финансијске услуге смишљају нове начине да боље раде са својим клијентима избеглицама. Екуити Банк је развила биометријску картицу за избеглице у Кенији, Руанди и Уганди која им омогућава да примају готовинске трансфере од различитих агенција за помоћ и развој и да шаљу и примају новац. На местима где избеглице још увек немају приступ кредитним и финансијским услугама, платформа за цровдфундинг Кива омогућава људима било где да им позајме новац за покретање или проширење пословања преко своје веб странице .

4. Размените идеје и знање са непрофитним организацијама које служе избеглицама.

Приватни сектор може донети вештине и стручност за решавање проблема за које традиционални сектор помоћи може бити мање опремљен. Једнако тако, предузећа могу добити од партнерства са хуманитарним организацијама. Агенције за помоћ могу да дају савете о вештинама избеглица, на пример, док технолошке компаније могу да обезбеде платформе за помоћ избеглицама да нађу посао. Дељењем знања и компетенција могу се појавити нове идеје за помоћ избеглицама.

Шведски одбор за миграције удружио се са ЛинкедИн-ом како би упоредио избеглице са отварањем стажирања. На сличан начин, Аирбнб је у партнерству са невладиним организацијама како би бесплатно повезао домаћине Аирбнб-а са избегличким породицама којима је потребан краткорочни смештај. Путем своје платформе НеедсЛист , ТрипАдвисор сарађује са организацијама за помоћ избеглицама и повезује своје запослене са даљинским волонтерским могућностима које им омогућавају да помогну избеглицама са екрана њихових рачунара. Запослени на ТрипАдвисору помогли су да се направи радио апликација за избеглице у Грчкој и побољшале веб странице група за помоћ избеглицама широм Европе. Велики подаци су још једна област у којој би партнерства између хуманитарног сектора и технолошких компанија могла да трансформишу одговор на избеглице. Стартуп из Силицијумске долине Планет Лабс обезбеђује сателитске податке хуманитарним организацијама за праћење расељавања и раста избегличких насеља у удаљеним областима.

5. Ставите новац у фондове који улажу у избеглице.

Друштвено мотивисано улагање, такође познато као улагање у утицај, значи директно улагање у предузећа у власништву избеглица или у социјална предузећа, невладине организације и владе које помажу избеглицама да се интегришу и пронађу посао. Инвестициона компанија Коис Инвест има за циљ да прикупи 30 милиона долара за финансирање шест организација које пружају подршку у запошљавању и предузетништву сиријским избеглицама и угроженом локалном становништву у Јордану, Турској и Либану. Инвеститори могу очекивати повраћај када се остваре одређени исходи, као што су избеглице које нађу плаћени посао. Друштвене инвестиције већ финансирају пројекат Без прибегавања јавним фондовима у Великој Британији, који даје бесплатно становање избеглицама и мигрантима којима је потребна помоћ и Фонд за приступ имиграната у Канади, који обезбеђује зајмове мигрантима и избеглицама за покривање њиховог образовања. Импацт обвезнице се такође могу прилагодити за финансирање микрокредита за избеглице и одрживе енергије за избегличка насеља.

6. Бавите се паметном филантропијом.

Док се начини на које предузећа могу помоћи у подршци појединачним избеглицама ширити, визионарска филантропија и даље може имати трансформативни утицај на читаве заједнице. На пример, ИКЕА фондација је донирала 100 милиона долара за побољшање животног стандарда и неговање самопоуздања међу 200.000 сомалијских избеглица и локалног становништва у удаљеном региону Доло Адо на југоистоку Етиопије. Новац је искоришћен за изградњу система за наводњавање, обуку фармера, давање кредита за мала предузећа и креирање одрживих енергетских решења. Стопе уписа у школе расту, стопе неухрањености опадају, а запошљавање младих расте. Ова врста дугорочног улагања у области у којима се налазе избеглице је важна не само зато што обезбеђује континуирану подршку избеглицама, већ и помаже у спречавању сукоба са локалним становништвом због оскудних ресурса.

7. Служи као узор другим предузећима.

Није реално нити пожељно да избеглице постоје у вакуумима одсеченим од остатка друштва и да се о њима брину на неодређено време од стране хуманитарних агенција и влада. Коначни начин на који свако предузеће — без обзира колико мало — може да направи разлику је једноставно: водите својим примером. Показујући предности запошљавања и улагања у избеглице и залагањем за прогресивније политике, компаније могу да претворе „друштвену одговорност“ из извора доброг ПР-а у прави извор поноса и инспирације.

Погледајте ТЕД говор Мелисе Флеминг овде: