Čo môžu mediátori urobiť Pre Posilnenie Demokracie (+ 50 otázok, ktoré Je potrebné položiť V politických argumentoch)

Kenneth Cloke je riaditeľom Centra pre riešenie sporov , svetovo uznávaný mediátor, facilitátor dialógu, dizajnér systémov riešenia konfliktov, učiteľ a ďalší. Vzhľadom na politickú polarizáciu, hlbokú rozpoltenosť a nepokoje, ktoré v Spojených štátoch prevládajú, nedávno zdieľal podrobný zoznam 10 akcií, ktoré nám môžu pomôcť premeniť autokratické politické konflikty založené na moci na demokratické snahy o spoluprácu. Okrem toho ponúkol súbor 50 otázok, ktoré možno použiť v politických hádkach s priateľmi a rodinou, aby umožnili skutočný dialóg a boli produktívnejšie.

Nasledujúce príspevky pochádzajú zo stránky Kennetha Clokea na Facebooku .

50 otázok, ktoré môžete položiť priateľom a príbuzným pri politických hádkach

Po voľbách, keď sa budeme rozprávať s priateľmi a príbuznými, s ktorými možno nesúhlasíme, okrem podstatných bodov, ktoré chceme uviesť, tu je 50 otázok, ktoré môžeme položiť, aby sme naše rozhovory stali zaujímavejšími a produktívnejšími.

1. Aké životné skúsenosti vás viedli k tomu, že ste sa tak vášnivo zaoberali touto problematikou?

2. Odkiaľ pochádza vaše presvedčenie? Rodina? cirkev? Práca?

3. Čo si myslíte, aké by ste mohli byť vaše presvedčenie, keby ste sa narodili do inej rodiny, náboženstva, rasy, pohlavia, triedy alebo doby?

4. Čo je jadrom tohto problému pre vás ako jednotlivca?

5. Prečo sa tak veľmi zaujímate o túto problematiku?

6. Vidíte v probléme, o ktorom diskutujeme, nejaké sivé oblasti alebo myšlienky, ktoré je pre vás ťažké definovať?

7. Máte nejaké zmiešané pocity, pochybnosti, neistotu alebo nepohodlie týkajúce sa tohto problému, o ktoré by ste sa chceli podeliť?

8. Je nejaká časť tohto problému, ktorou si nie ste 100% istý alebo by ste boli ochotní o nej diskutovať a hovoriť?

9. Aké otázky alebo zaujímavosti máte pre ľudí, ktorí majú odlišné názory?

10. Aké sú niektoré kľúčové slová alebo frázy, ktoré nás rozdeľujú?

11. Ktoré kľúčové slová alebo frázy nás spájajú?

12. Aké sú pre vás niektoré „hot button“ politické slová alebo frázy?

13. Ako by ste definovali každé z týchto slov alebo fráz? Čo pre vás znamenajú, naznačujú alebo naznačujú? prečo? Aké máte s nimi skúsenosti?

14. Aké emócie prežívate alebo vás spúšťajú pri každej skupine slov?

15. Myslíte si, že sú možné iné definície, významy, skúsenosti alebo emócie? Ako?

16. Čo si myslíš, ako by vyzeral náš rozhovor, keby sme sa rozhodli nepoužívať slová, ktoré nás rozdeľujú alebo emocionálne spúšťajú? Si ochotný to skúsiť hneď teraz?

17. Aj keď máme veľmi odlišné názory, existujú nejaké obavy alebo nápady, ktoré by sme mohli mať spoločné?

18. Aké základné hodnoty alebo etické presvedčenia vás priviedli k vášmu súčasnému politickému presvedčeniu?

19. Odhaľujú rozdiely medzi našimi postojmi nejaké hádanky, paradoxy, rozpory alebo záhady týkajúce sa tejto otázky?

20. Aké skutočnosti, ak sa preukážu ako pravdivé, môžu spôsobiť, že budete rozmýšľať inak?

21. Je možné vnímať naše rozdiely ako dve strany tej istej mince? Ak áno, čo ich spája? Čo je to minca?

22. Bez toho, aby sme diskutovali o niektorom z našich preferovaných kandidátov, aké princípy podľa vás zastáva kandidát, ktorého podporujete? Prečo sú tieto zásady pre vás dôležité?

23. Aké sú vaše ciele pre tieto voľby okrem zvolenia kandidáta, ktorého podporujete? Prečo sú tieto ciele pre vás dôležité?

24. Ako by sme mohli rozšíriť tieto princípy a ciele do tohto rozhovoru, ktorý práve vedieme?

25. Čo od nás vyžadujú tieto princípy a ciele v tom, ako sa k sebe správame, alebo ako sa navzájom rozprávame o kandidátoch, ktorých každý podporuje?

26. Aké formy politického argumentu alebo podpory považujete za neúčinné, kontraproduktívne alebo ktoré vás nabádajú k odporu?

27. Aké formy politického argumentu alebo podpory považujete za účinné, produktívne alebo ktoré vás povzbudzujú, aby ste premýšľali a učili sa od tých, s ktorými nesúhlasíte?

28. Aké ideály alebo princípy majú podľa vás oboch kandidátov spoločné?

29. Čo si myslíte, že sa stane, ak sa naše argumenty alebo podpora stanú príliš protichodnými alebo konfrontačnými?

30. Ako by sme mohli spolupracovať, aby sme tomu zabránili?

31. Môžete oddeliť politické otázky od ľudí, ktorí ich zastávajú?

32. Je niečo pozitívne alebo uznanie, ktoré by ste boli ochotní povedať o ľuďoch na druhej strane tohto problému?

33. Namiesto toho, aby ste sa sústredili na minulosť, čo by ste chceli, aby sa stalo v budúcnosti? prečo?

34. Myslíte si, že sa znovu nezhodneme na základných hodnotách alebo na tom, ako ich dosiahnuť?

35. Existuje nejaký spôsob, že by sme obaja mohli mať pravdu v rôznych aspektoch problému? Ako?

36. Aké kritériá by ste mohli použiť na rozhodnutie, ktoré nápady alebo prístupy fungujú najlepšie?

37. Aké procesy alebo základné pravidlá by nám mohli pomôcť konštruktívnejšie nesúhlasiť?

38. Bolo by možné otestovať naše nápady v praxi a zistiť, ktoré fungujú najlepšie? Ako by sme to mohli urobiť?

39. Čo by sa dalo urobiť na zlepšenie každého z našich nápadov?

40. Dal by sa niektorý z mojich nápadov začleniť do vašich? Ako?

41. Existuje nejaký aspekt tohto problému, ktorý ktorýkoľvek z nás vynechal? Existujú nejaké iné alternatívy k tomu, čo obaja hovoríme?

42. Aké ďalšie informácie by boli užitočné alebo by ste chceli mať, aby ste mohli odpovedať na niektoré z týchto otázok, o ktorých sme diskutovali?

43. Čo by sme mohli urobiť, aby sme v budúcnosti zlepšili náš proces vzájomného nesúhlasu? Pre povzbudenie budúceho dialógu? Boli by ste ochotní to urobiť spolu?

44. Myslíte si, že to bol užitočný a konštruktívny rozhovor? Ak áno, ako? Ak nie, čo by sme mohli urobiť lepšie?

45. Aká je jedna vec, ktorú by som mohol urobiť, aby sa vám tento rozhovor zlepšil?

46. ​​Chceli by ste vedieť jednu vec, ktorú by ste mohli urobiť, aby mi to fungovalo lepšie? Si ochotný to urobiť, keď sa budeme nabudúce rozprávať?

47. Čo vás primälo zúčastniť sa tohto rozhovoru? Prečo ste súhlasili s rozhovorom so mnou, aj keď nesúhlasíme?

48. Čo ste sa naučili z nášho rozhovoru?

49. Čo by ste chceli v budúcnosti urobiť inak, ak sa nezhodneme? Ako by sme mohli zabezpečiť, aby náš dialóg pokračoval alebo bol efektívnejší?

50. Myslíte si, že by bolo užitočné pokračovať v tejto konverzácii, dozvedieť sa viac jeden od druhého a to, čo každý považujeme za pravdivé?

***

10 opatrení, ktoré môžeme podniknúť, aby sme zmenili kontradiktórne, autokratické politické konflikty založené na moci na kolaboratívne, demokratické riešenie sociálnych problémov založené na záujmoch

Demokraciu sme považovali za samozrejmosť a dovolili sme ju podkopať a odštiepiť volenými predstaviteľmi, pre ktorých je to len prostriedok na získanie postavenia, bohatstva a moci. A prišli sme o vlások, aby sme ho stratili.

Predstavte si napríklad, kde by sme sa dnes mohli nachádzať, keby len hŕstka disciplinovaných, ťažko ozbrojených vyznávačov nadradenosti bielej rasy držala kongres ako rukojemníkov, „zatkla“ niekoľko vzdorujúcich a zablokovala by im osvedčovať hlasy zboru voličov; alebo keby ich Trump osobne, ako sľúbil, viedol do Kongresu; alebo ak podľa rady nariadil zatknutie Pencea, Bidena, Harrisa a niekoľkých ďalších, zrušil voľby ako podvodné a vyhlásil stanné právo.

Pretože demokracia je otvorená, je zraniteľná voči demagógom a autokratom; no keďže je otvorený, je tiež odolný, schopný učiť sa a zlepšovať sa a reaguje na populárnu múdrosť. Aby sa predišlo podobným udalostiam v budúcnosti, musí sa teraz vyvinúť – najmä pokiaľ ide o reakcie na konflikty a schopnosť privítať rozmanitosť a nesúhlas.

Kľúčom k tomu je jeho schopnosť premeniť protichodné, autokratické, víťazné/prehraté politické procesy založené na moci alebo právach, ktoré automaticky spúšťajú politické konflikty, na kolaboratívne, demokratické, založené na víťazstve/výhre, ktoré premieňajú politické konflikty na riešenie sociálnych problémov.

"Prečo" tak urobiť sú teraz zrejmé; je to „ako“ musíme riešiť. Môžeme začať jednoducho a lokálne s desiatimi krokmi, ktoré môže každý ašpirujúci mediátor urobiť, počnúc týmito:

1. Posilnite naše zručnosti a získajte školenie v celej škále metód riešenia konfliktov, vrátane rôznych foriem mediácie, ako aj dialógu a uľahčovania kruhu, budovania konsenzu, neformálneho riešenia problémov, kolaboratívneho vyjednávania, nenásilnej komunikácie, uznávajúceho vyšetrovania, restoratívnej justície a najmä návrhov veľkých skupín konfliktov, mnohostranných, organizačných, environmentálnych a systémov riešenia verejnej politiky.

2. Pripojte sa a staňte sa aktívnymi v organizáciách, ktoré sa snažia posunúť politický diskurz, podnietiť demokratické dialógy, diskutovať o zložitých a nebezpečných otázkach alebo ovplyvňovať politické vedenie – organizácie ako Essential Partners, Living Room Conversations, Better Angels, Národná koalícia pre dialóg a demokraciu, Karuna Center for Peacebuilding, Days of Dialogue, Everyday its Democracy and Borders International, Borders International a Borders Conflict Engagement (DPACE) a mnoho ďalších.

3. Pošlite e-mail, zavolajte alebo osobne kontaktujte miestnych predstaviteľov miest a krajov, vrátane mestských manažérov, bytových a plánovacích oddelení, a ponúknite im, že uľahčíte konfliktné verejné stretnutia, sprostredkujete miestne politické konflikty alebo navrhnete proces budovania konsenzu, napríklad s cieľom prísť s riešeniami bezdomovectva.

4. Oslovte miestnych aktivistov a politické organizácie, ako sú Black Lives Matter, Invisible, Greenpeace a ďalšie, a to bez ohľadu na presvedčenie, a ponúknite im pomoc pri uľahčovaní stretnutí a riešení vnútorných konfliktov; alebo robiť prezentácie, viesť školenia na riešenie konfliktov alebo pozorovať a sprostredkovať demonštrácie alebo koaličné stretnutia s inými skupinami.

5. Obráťte sa na miestne orgány činné v trestnom konaní, vrátane policajných oddelení a oddelení šerifov, a ponúknite policajtom rýchle ranné brífingy o praktickej deeskalácii, aktívnom počúvaní, emocionálnom upokojení a mediačných technikách; alebo napomáhať komunitným stretnutiam s cieľom diskutovať napríklad o spôsoboch uprednostňovania financovania s cieľom odmeniť úsilie o deeskaláciu, nenásilnú komunikáciu, riešenie problémov, rokovania v štýle rukojemníkov, mediáciu a restoratívnu spravodlivosť; alebo diskutovať o komunitnej polícii, kontrolných komisiách a podobných metódach ako prvých reakciách na konflikt.

6. Píšte články, články a listy do miestnych a národných novín a na sociálne médiá, kritizujte politicky zaujaté, odporujúce a propagandistické formy politickej rétoriky z hľadiska riešenia konfliktov.

7. Spustenie alebo podpora miestnych školských a komunitných mediačných programov; alebo dobrovoľne pomáhať školiť študentov, rodičov, učiteľov a administrátorov v partnerskej mediácii; alebo ponúknite rozhovor vodcom občianskych a komunitných organizácií o prístupoch a technikách riešenia konfliktov.

8. Obráťte sa na miestnych politických lídrov, volených predstaviteľov a zástupcov politických strán a ponúknite im uľahčenie stretnutí s cieľom prepracovať volebné procesy tak, aby sa obmedzili príležitosti na demagógiu, úplatkárstvo, nečestnosť a korupciu; garantovať jednu osobu/jeden hlas; obmedziť uchyľovanie sa k násiliu a krutosti; a zvýšiť dôveru vo výsledky volieb.

9. Spolu s predstaviteľmi miest a krajov a komunitnými organizáciami preskúmajte miestne využitie uľahčeného verejného plánovania, brainstormingu, riešenia problémov a demokratických rozhodovacích postupov, ako sú stretnutia na radnici, občianske zhromaždenia, ohniskové skupiny, komunitné dialógy, občianske poroty, deliberatívna demokracia, alternatívne formy hlasovania, triedenie, verejná politika a environmentálne mediácie, celospoločenské strategické plánovanie a riešenie podobných problémov.

10. Požiadajte o vystúpenie pred miestnymi mestskými radami a dozornými radami na podporu rozširovania, posilňovania, inštitucionalizácie a zvyšovania financovania kolaboratívnych, participatívnych, mediatívnych a iných záujmovo orientovaných procesov a povzbudzujte sponzorovanie rozšírených dialógov miestnej komunity o zložitých a rozdeľujúcich politických otázkach, alebo kruhov budovania empatie alebo programov komunitnej mediácie a navrhovanie bezplatných, komplexných, integrovaných systémov riešenia konfliktov na všetkých úrovniach.

Žiadna z nich nebude sama osebe postačovať, ale každá obsahuje v miniatúre základnú myšlienku, ktorú možno rozšíriť na vyššiu úroveň, rozšíriť a podporiť v širších aplikáciách. Nič z toho nie je mimo schopností mediátorov ani našich odborných znalostí a žiadne od nás nevyžaduje, aby sme sa postavili na stranu podstatných politických otázok, na ktorých sa ľudia nezhodujú, okrem prípadov, keď naše profesionálne skúsenosti podporujú hodnoty rozmanitosti a rovnosti.

Riešenie konfliktov je myšlienka, ktorej čas prišiel, no je jasné, že jej realizácia nebude jednoduchá, rýchla a bez výziev. Posun od kontradiktórnych, autokratických, mocenských politických konfliktov si vyžaduje kritické množstvo miestnych vodcov, úradníkov a infraštruktúr so skúsenosťami v kolaboratívnom, demokratickom a záujmovo orientovanom riešení sociálnych problémov. Tie si zase vyžadujú z našej strany zručnosti vyššieho rádu. Rozvíjanie a uplatňovanie týchto zručností a realizácia týchto myšlienok je len na nás, pretože neexistuje nikto iný, kto by ich mohol poskytnúť.

Žiadna z týchto myšlienok alebo programov v súčasnosti neexistuje, iba v miniatúre, v malých vreckách a v nádejach, srdciach a mysliach miliónov ľudí, ktorí vedia, že je to možné. Žijú aj v nás, pretože sme ich robili nespočetne veľakrát, znova a znova a denne po celé desaťročia – s pármi a rodinami, školami a komunitami, súdnymi spormi a protivníkmi, dokonca aj bojujúcimi stranami, a vieme, že fungujú. Všetko, čo sa teraz vyžaduje, je, aby sme zintenzívnili a dokázali to. Svet sa pozerá, dúfa a čaká.

***
Ďalšie informácie nájdete v tomto rozhovore Awakin Call s Kennethom: Od konfliktu k transcendencii a transformácii.